Volle Kraft voraus für Ihre Karriere!
Ihr Fokus liegt auf dem Vertrieb unserer beratenden Entwicklungsdienstleistung für Kunden aus dem Bereichen Schiffbau, Meerestechnik und Windenergieanlagen. Hierfür begeistern Sie unsere Kunden für unser Leistungsspektrum und wir machen Sie fit für eine leitende Position! In der sechsmonatigen Traineezeit bereiten wir Sie zielgerichtet auf die verschiedenen vertrieblichen Aufgaben bei FERCHAU vor: angefangen bei Neukundenakquisition, Verkaufsgespräch und Kundenbetreuung bis hin zu Personalmarketing, Personalauswahl und Mitarbeiterführung. Ihre Perspektive ist eine der vertrieblichen Führungspositionen: Account Manager (m/w/d), Senior Account Manager (m/w/d), Business Manager (m/w/d) oder Niederlassungsleiter (m/w/d).
Zielführend und persönlich - Ihre Entwicklungschancen sind einmalig.
Begleitende Einarbeitungsseminare
Individuelles Praxiscoaching
Performance-Mentoring
Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms eine Erfolgsbeteiligung und einen privat nutzbaren Firmenwagen
Ihr Einsatz lohnt sich: Bei FERCHAU erwartet Sie eine Karriere mit Zukunft!
Mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Ingenieurwissenschaften und erster einschlägiger Berufserfahrung im Vertrieb, aber auch als Berufsanfänger (m/w/d) mit Begeisterung für den Vertrieb haben Sie mit uns die Chance, an eigenen Erfolgen zu wachsen und Ihr Know-how gezielt weiterzuentwickeln. Gestalten Sie Ihre Zukunft - gemeinsam mit FERCHAU.
Große Schiffe, feine Messinstrumente und zukunftsweisende Windenergieanlagen begeistern Sie? Dann bewerben Sie sich direkt online unter der Kennziffer FE20-76957-GM bei Frau Nicole Palitzsch. Denn was für unsere Kunden gilt, gilt für Sie schon lange: Wir entwickeln Sie weiter!
Feb 14, 2019
Trainee
Volle Kraft voraus für Ihre Karriere!
Ihr Fokus liegt auf dem Vertrieb unserer beratenden Entwicklungsdienstleistung für Kunden aus dem Bereichen Schiffbau, Meerestechnik und Windenergieanlagen. Hierfür begeistern Sie unsere Kunden für unser Leistungsspektrum und wir machen Sie fit für eine leitende Position! In der sechsmonatigen Traineezeit bereiten wir Sie zielgerichtet auf die verschiedenen vertrieblichen Aufgaben bei FERCHAU vor: angefangen bei Neukundenakquisition, Verkaufsgespräch und Kundenbetreuung bis hin zu Personalmarketing, Personalauswahl und Mitarbeiterführung. Ihre Perspektive ist eine der vertrieblichen Führungspositionen: Account Manager (m/w/d), Senior Account Manager (m/w/d), Business Manager (m/w/d) oder Niederlassungsleiter (m/w/d).
Zielführend und persönlich - Ihre Entwicklungschancen sind einmalig.
Begleitende Einarbeitungsseminare
Individuelles Praxiscoaching
Performance-Mentoring
Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms eine Erfolgsbeteiligung und einen privat nutzbaren Firmenwagen
Ihr Einsatz lohnt sich: Bei FERCHAU erwartet Sie eine Karriere mit Zukunft!
Mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Ingenieurwissenschaften und erster einschlägiger Berufserfahrung im Vertrieb, aber auch als Berufsanfänger (m/w/d) mit Begeisterung für den Vertrieb haben Sie mit uns die Chance, an eigenen Erfolgen zu wachsen und Ihr Know-how gezielt weiterzuentwickeln. Gestalten Sie Ihre Zukunft - gemeinsam mit FERCHAU.
Große Schiffe, feine Messinstrumente und zukunftsweisende Windenergieanlagen begeistern Sie? Dann bewerben Sie sich direkt online unter der Kennziffer FE20-76957-GM bei Frau Nicole Palitzsch. Denn was für unsere Kunden gilt, gilt für Sie schon lange: Wir entwickeln Sie weiter!
Strabag AG Direktion Großprojekte Nord-West, Bereich Großprojekte Nord
Verkehrswegebau Hamburg und bundesweit
Job-ID: req24903
Über uns
Die Direktion Großprojekte Nord-West realisiert erfolgreich komplexe Bauvorhaben im Verkehrswegebau. Unser Knowhow im Asphalt-, im Betondecken- sowie im Erd- und Leitungsbau setzen wir erfolgreich bei der Ausführung großer Autobahn- und Bahnprojekte und dem Bau von Flugverkehrsflächen ein. Uns ist die Kombination aus Erfahrung, Innovation und Teamgeist besonders wichtig. Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Zur Verstärkung unserer Direktion Großprojekte Nord-West im Bereich Großprojekte Nord suchen wir ab September 2019 einen Technischen Trainee/eine Technische Trainee.
Ihre Aufgaben
Teilnahme an einem 12 bis 15 Monate dauernden Praxis- und Entwicklungsprogramm einschließlich eines dreimonatigen Auslandsaufenthaltes
Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche des Bereiches Großprojekte Nord
Unterstützung der technischen Bereichs- und Gruppenleitung
Übernahme von komplexen Aufgaben und Mitarbeit an konkreten Projekten
Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen und einen persönlichen Mentor
Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit ist ein Einsatz als Bauleiter/Bauleiterin im Verkehrswegebau geplant
Ihre Voraussetzungen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (Fachhochschule /Technische Universität)
Durch Praktika nachgewiesene vertiefte Kenntnisse im Verkehrswegebau von Vorteil
Gute Englischkenntnisse von Vorteil
Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken
Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen sind unbedingt erforderlich
Analytische und kommunikative Kompetenz
Bereitschaft zu selbstständigem Arbeiten und Freude am Übernehmen von Verantwortung
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten
Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen! Es erwarten Sie vielfältige Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die Möglichkeit von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Während Ihrer gesamten Trainee-Zeit steht Ihnen ein erfahrener Mentor zur Seite. Unser Traineeprogramm ist so konzipiert, dass ein fließender Übergang in die Zielposition gewährleistet ist. Wenn Sie einen strukturierten Einstieg mit optimalen Entwicklungsmöglichkeiten suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, gerne über das Onlineformular unter www.karriere.strabag.com.
Unternehmen
Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland
Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz
Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit
Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)
Entwicklung
Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung
Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen
Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern
Standort
Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort
z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen
z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote
z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten
Monetär
Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem
Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite
Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern
monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)
Jan 18, 2019
Trainee
Strabag AG Direktion Großprojekte Nord-West, Bereich Großprojekte Nord
Verkehrswegebau Hamburg und bundesweit
Job-ID: req24903
Über uns
Die Direktion Großprojekte Nord-West realisiert erfolgreich komplexe Bauvorhaben im Verkehrswegebau. Unser Knowhow im Asphalt-, im Betondecken- sowie im Erd- und Leitungsbau setzen wir erfolgreich bei der Ausführung großer Autobahn- und Bahnprojekte und dem Bau von Flugverkehrsflächen ein. Uns ist die Kombination aus Erfahrung, Innovation und Teamgeist besonders wichtig. Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Zur Verstärkung unserer Direktion Großprojekte Nord-West im Bereich Großprojekte Nord suchen wir ab September 2019 einen Technischen Trainee/eine Technische Trainee.
Ihre Aufgaben
Teilnahme an einem 12 bis 15 Monate dauernden Praxis- und Entwicklungsprogramm einschließlich eines dreimonatigen Auslandsaufenthaltes
Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche des Bereiches Großprojekte Nord
Unterstützung der technischen Bereichs- und Gruppenleitung
Übernahme von komplexen Aufgaben und Mitarbeit an konkreten Projekten
Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen und einen persönlichen Mentor
Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit ist ein Einsatz als Bauleiter/Bauleiterin im Verkehrswegebau geplant
Ihre Voraussetzungen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (Fachhochschule /Technische Universität)
Durch Praktika nachgewiesene vertiefte Kenntnisse im Verkehrswegebau von Vorteil
Gute Englischkenntnisse von Vorteil
Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken
Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen sind unbedingt erforderlich
Analytische und kommunikative Kompetenz
Bereitschaft zu selbstständigem Arbeiten und Freude am Übernehmen von Verantwortung
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten
Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen! Es erwarten Sie vielfältige Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die Möglichkeit von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Während Ihrer gesamten Trainee-Zeit steht Ihnen ein erfahrener Mentor zur Seite. Unser Traineeprogramm ist so konzipiert, dass ein fließender Übergang in die Zielposition gewährleistet ist. Wenn Sie einen strukturierten Einstieg mit optimalen Entwicklungsmöglichkeiten suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, gerne über das Onlineformular unter www.karriere.strabag.com.
Unternehmen
Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland
Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz
Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit
Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)
Entwicklung
Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung
Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen
Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern
Standort
Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort
z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen
z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote
z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten
Monetär
Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem
Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite
Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern
monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)
Was macht ein Physiotherapeut?
Als Physiotherapeut bzw. Physiotherapeutin bringst du den Profifußballer nach dem Bänderriss wieder auf die Beine, hilfst dem Dreijährigen, Verzögerungen in der Entwicklung aufzuholen. Und unterstützt Arthrose- und Rheumakranke, in ihrem Alltag möglichst schmerzfrei und selbstständig zu bleiben. Immer häufiger bist du auch im Fitness-, Sport- und Wellness-Bereich gefragt. Hier gibst du Vorsorge- und Rehabilitationskurse für rückenschonendes Arbeiten oder berätst Freizeitsportler in Sachen Training.
Physiotherapeuten kennen sich sehr gut mit dem menschlichen Körper und seinen Muskeln, Knochen und Gelenken aus. Du stimmst dich zwar eng mit Ärzten ab, arbeitest aber immer eigenständig und verantwortungsvoll. Damit sich deine Patienten wieder besser bewegen können oder gar nicht erst krank werden, erstellst du nach gründlicher Untersuchung individuelle Therapiepläne und setzt diese in Absprache mit ihnen um.
In deinen therapeutischen Anwendungen kommen schon mal Bälle oder Hanteln zum Einsatz. Du arbeitest aber ebenfalls mit Massagen, Gelenk- und Muskeltechniken, Wärme, Ultraschall oder im Wasser. Für den Therapieerfolg genauso wichtig sind übrigens dein Einfühlungsvermögen und die Freude daran, mit Menschen zu arbeiten. Schließlich kommst du während der Behandlungen in engen Kontakt mit deinen Patienten und motivierst sie zum Training.Das lernst du bei uns:
Physiotherapeutische Maßnahmen nach individueller Behandlungssituationen auswählen, planen und umsetzen
Menschen nach Verletzungen oder Erkrankungen bewegungsfähig machen, entspannen oder entlasten
Entwicklungs- und Heilungsprozesse durch gezielte Bewegungsabläufe fördern
Massagetherapie und krankengymnastische Behandlungstechniken
Selbstübungsprogramme für Patienten gestalten
Die Ausbildung dauert drei Jahre und endet mit der Prüfung zur staatlich geprüften Physiotherapeutin bzw. zum staatlich geprüften Physiotherapeuten.
Weitere Informationen zum Bildungsangebot findest du auf unserer WebsiteArbeitsbedingungen
Arbeitsumfeld: Pflege, Betreuung
Arbeitszeiten: feste Zeiten
Reisetätigkeit: Dienstreisen nur in Ausnahmefällen
Besondere Arbeitsumstände:
- körperliche Beanspruchung
- überdurchschnittlich viel Kontakt mit Menschen
- häufige inhaltliche AbwechslungStärken
Besonders wichtige Stärken:
Neugierde und Lernbereitschaft
Hilfreiche Stärken:
Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
Durchhaltevermögen
Sorgfalt & Genauigkeit
Verantwortungs- und GefahrenbewusstseinSchulleistungen (Mindestanforderungen)
Schulabschluss: Mittlere Reife
Notendurchschnitt: Beliebiger Notendurchschnitt
Mathe: Beliebiger Notendurchschnitt
Deutsch: Beliebiger Notendurchschnitt
Englisch: Beliebiger Notendurchschnitt
Hilfreiche schulische Interessen: Sport & FitnessInformationen zur Bewerbung
Ansprechpartner:
Beratungsteam
Telefon: 0221/ 92 15 12 14
E-mail: beratung@ludwig-fresenius.de
Web: Ludwig Fresenius Schulen
Bewerbungsunterlagen an:
Ludwig Fresenius Schulen
Lilienstraße 5-9
20095 Hamburg
Bewerbungsart:
per E-Mail, online, schriftlich
Feb 19, 2019
Was macht ein Physiotherapeut?
Als Physiotherapeut bzw. Physiotherapeutin bringst du den Profifußballer nach dem Bänderriss wieder auf die Beine, hilfst dem Dreijährigen, Verzögerungen in der Entwicklung aufzuholen. Und unterstützt Arthrose- und Rheumakranke, in ihrem Alltag möglichst schmerzfrei und selbstständig zu bleiben. Immer häufiger bist du auch im Fitness-, Sport- und Wellness-Bereich gefragt. Hier gibst du Vorsorge- und Rehabilitationskurse für rückenschonendes Arbeiten oder berätst Freizeitsportler in Sachen Training.
Physiotherapeuten kennen sich sehr gut mit dem menschlichen Körper und seinen Muskeln, Knochen und Gelenken aus. Du stimmst dich zwar eng mit Ärzten ab, arbeitest aber immer eigenständig und verantwortungsvoll. Damit sich deine Patienten wieder besser bewegen können oder gar nicht erst krank werden, erstellst du nach gründlicher Untersuchung individuelle Therapiepläne und setzt diese in Absprache mit ihnen um.
In deinen therapeutischen Anwendungen kommen schon mal Bälle oder Hanteln zum Einsatz. Du arbeitest aber ebenfalls mit Massagen, Gelenk- und Muskeltechniken, Wärme, Ultraschall oder im Wasser. Für den Therapieerfolg genauso wichtig sind übrigens dein Einfühlungsvermögen und die Freude daran, mit Menschen zu arbeiten. Schließlich kommst du während der Behandlungen in engen Kontakt mit deinen Patienten und motivierst sie zum Training.Das lernst du bei uns:
Physiotherapeutische Maßnahmen nach individueller Behandlungssituationen auswählen, planen und umsetzen
Menschen nach Verletzungen oder Erkrankungen bewegungsfähig machen, entspannen oder entlasten
Entwicklungs- und Heilungsprozesse durch gezielte Bewegungsabläufe fördern
Massagetherapie und krankengymnastische Behandlungstechniken
Selbstübungsprogramme für Patienten gestalten
Die Ausbildung dauert drei Jahre und endet mit der Prüfung zur staatlich geprüften Physiotherapeutin bzw. zum staatlich geprüften Physiotherapeuten.
Weitere Informationen zum Bildungsangebot findest du auf unserer WebsiteArbeitsbedingungen
Arbeitsumfeld: Pflege, Betreuung
Arbeitszeiten: feste Zeiten
Reisetätigkeit: Dienstreisen nur in Ausnahmefällen
Besondere Arbeitsumstände:
- körperliche Beanspruchung
- überdurchschnittlich viel Kontakt mit Menschen
- häufige inhaltliche AbwechslungStärken
Besonders wichtige Stärken:
Neugierde und Lernbereitschaft
Hilfreiche Stärken:
Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
Durchhaltevermögen
Sorgfalt & Genauigkeit
Verantwortungs- und GefahrenbewusstseinSchulleistungen (Mindestanforderungen)
Schulabschluss: Mittlere Reife
Notendurchschnitt: Beliebiger Notendurchschnitt
Mathe: Beliebiger Notendurchschnitt
Deutsch: Beliebiger Notendurchschnitt
Englisch: Beliebiger Notendurchschnitt
Hilfreiche schulische Interessen: Sport & FitnessInformationen zur Bewerbung
Ansprechpartner:
Beratungsteam
Telefon: 0221/ 92 15 12 14
E-mail: beratung@ludwig-fresenius.de
Web: Ludwig Fresenius Schulen
Bewerbungsunterlagen an:
Ludwig Fresenius Schulen
Lilienstraße 5-9
20095 Hamburg
Bewerbungsart:
per E-Mail, online, schriftlich
GEOSAISON ist das führende multithematische Reisemagazin im deutschsprachigen Raum. Es erscheint monatlich, außerdem produziert die Redaktion Extra-Hefte, zum Beispiel über „Familienreisen“ oder die „Toskana für Genießer“. Schwerpunkt des regulären Heftes ist eine opulente Titelgeschichte, die eine Destination oder ein Reisethema ausführlich mit Fotos, Reportagen und Infotexten vorstellt. Dazu enthält jede Ausgabe mehrere Reportagen über interessante Reiseziele, ein Dossier über Sachthemen, Tipps und Berichte über Kurz- und Städtereisen sowie aktuelle Meldungen, Interviews und Glossen.
Wir suchen einen
Praktikanten (m/w) für die Textredaktion des
Reisemagazins GEO Saison Praxisluft bei uns zu schnuppern heißt ...
... Sie werden in die journalistische Arbeit von uns eingeführt und erhalten viele Gelegenheiten, diese einzuüben. Dazu gehören: Recherchen, Informationsquellen, Kontakte zu Experten, Prüfen von Informationen, Arbeiten mit Datenbanken, Literatur- und Internetrecherche etc.
... Sie wenden journalistische Darstellungsformen je nach Vorkenntnissen und unter Anleitung des Sie betreuenden Journalisten an. Dazu gehören: Factsheets, Bericht, Features, Reportage, Interview.
... Sie nehmen an Themenkonferenzen teil und lernen die Entstehung unseres Magazins von der Idee bis zur Herstellung aktiv kennen.
Ihre Ideen und Themenvorschläge sind willkommen. Und das bringen Sie idealerweise mit ...
... Sie haben erste Erfahrungen im Printjournalismus gesammelt. Sie wissen, wie eine Zeitung oder eine Zeitschrift entsteht, haben vielleicht bereits Features, Reportagen und Interviews verfasst.
... Sie beherrschen eine, besser mehrere Fremdsprachen, können sicher mit dem Computer (Mac) umgehen und haben Social-Media-Erfahrung. Sie bringen Engagement mit, können selbstständig ebenso wie im Team arbeiten, sind flexibel und zeigen natürlich Interesse an allem, was mit dem großen Thema Reisen zu tun hat.
Praktikumszeitraum :
Oktober 2019- Dezember 2019
Praktikumsdauer: drei Monate Vergütung: 500,-€ brutto/mtl. zzgl. Verpflegungspauschale Sie möchten im Rahmen des Studiums ein dreimonatiges freiwilliges Praktikum oder Pflichtpraktikum absolvieren und haben Lust auf das skizzierte Praktikum? Dann bewerben Sie sich gerne!
Bernd Schwer freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, und besonders wichtig: Arbeitsproben!) über unser .
Feb 19, 2019
Praktikum
GEOSAISON ist das führende multithematische Reisemagazin im deutschsprachigen Raum. Es erscheint monatlich, außerdem produziert die Redaktion Extra-Hefte, zum Beispiel über „Familienreisen“ oder die „Toskana für Genießer“. Schwerpunkt des regulären Heftes ist eine opulente Titelgeschichte, die eine Destination oder ein Reisethema ausführlich mit Fotos, Reportagen und Infotexten vorstellt. Dazu enthält jede Ausgabe mehrere Reportagen über interessante Reiseziele, ein Dossier über Sachthemen, Tipps und Berichte über Kurz- und Städtereisen sowie aktuelle Meldungen, Interviews und Glossen.
Wir suchen einen
Praktikanten (m/w) für die Textredaktion des
Reisemagazins GEO Saison Praxisluft bei uns zu schnuppern heißt ...
... Sie werden in die journalistische Arbeit von uns eingeführt und erhalten viele Gelegenheiten, diese einzuüben. Dazu gehören: Recherchen, Informationsquellen, Kontakte zu Experten, Prüfen von Informationen, Arbeiten mit Datenbanken, Literatur- und Internetrecherche etc.
... Sie wenden journalistische Darstellungsformen je nach Vorkenntnissen und unter Anleitung des Sie betreuenden Journalisten an. Dazu gehören: Factsheets, Bericht, Features, Reportage, Interview.
... Sie nehmen an Themenkonferenzen teil und lernen die Entstehung unseres Magazins von der Idee bis zur Herstellung aktiv kennen.
Ihre Ideen und Themenvorschläge sind willkommen. Und das bringen Sie idealerweise mit ...
... Sie haben erste Erfahrungen im Printjournalismus gesammelt. Sie wissen, wie eine Zeitung oder eine Zeitschrift entsteht, haben vielleicht bereits Features, Reportagen und Interviews verfasst.
... Sie beherrschen eine, besser mehrere Fremdsprachen, können sicher mit dem Computer (Mac) umgehen und haben Social-Media-Erfahrung. Sie bringen Engagement mit, können selbstständig ebenso wie im Team arbeiten, sind flexibel und zeigen natürlich Interesse an allem, was mit dem großen Thema Reisen zu tun hat.
Praktikumszeitraum :
Oktober 2019- Dezember 2019
Praktikumsdauer: drei Monate Vergütung: 500,-€ brutto/mtl. zzgl. Verpflegungspauschale Sie möchten im Rahmen des Studiums ein dreimonatiges freiwilliges Praktikum oder Pflichtpraktikum absolvieren und haben Lust auf das skizzierte Praktikum? Dann bewerben Sie sich gerne!
Bernd Schwer freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, und besonders wichtig: Arbeitsproben!) über unser .
Societe Generale Private Banking
Hamburg, Deutschland
Environment
Wer sind wir?
Die Hanseatic Bank ist die Tochtergesellschaft zweier weltweit erfolgreicher Unternehmen, der Société Générale (75%) und der OTTO Gruppe (25%). Unsere Stärke liegt in unserer Unternehmensgröße: Wir haben flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Dieses Umfeld gibt unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit, sich über den Tellerrand hinaus blickend in die Weiterentwicklung unseres Unternehmens einzubringen und dadurch auch persönlich erfolgreich zu sein. So arbeiten wir neben klassischen Bereichsaufteilungen auch in cross-funktionalen Teams (unseren Solution Lines), welche sich an Kundenbedürfnissen orientieren und dort Ideen und Lösungen im Sinne eines Minimal Viable Products entwickeln und diese zügig umsetzen. In diesem Umfeld werden agile Methoden für die Hanseatic Bank von morgen erprobt und gelebt.
Mission
Deine Aufgaben sind so vielfältig wie die Hanseatic Bank selbst:
• Du übernimmst Verantwortung in allen Bereichen der IT-Technik (Server, PC, Netzwerke, Betriebssysteme und Datenbanken)
Du lernt den Umgang mit moderner Hardware, aktuellen Betriebssystemen (IBM AIX, Linux, Microsoft Windows) und professionellen Betriebsprozessen
Neben der Technik wird Dir auch kaufmännisches Wissen vermittelt
Du bekommst die Freiheit und den Raum, eigene Projekte umzusetzen
Profile
Was zeichnet Dich aus?
• Du begeisterst Dich für die neueste Technik
• Du bist derjenige, den Deine Freunde und Familie als Erstes fragen, wenn Sie Probleme mit dem Computer oder Smartphone haben
• Du hast gute Kenntnisse in Mathematik und Englisch
• Du bist neugierig und bringst den Willen mit erfolgreich zu sein
• Du hast die Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Noten erlangt
Wir bieten Dir selbstständige Tätigkeiten und verantwortungsvolle Aufgaben in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und vielen dynamischen Teams.
Evolution
Was wir Dir bieten
Unser Ziel ist es, ein rundum attraktiver und fairer Arbeitgeber zu sein. Nur so gelingt es uns, neue Mitarbeiter zu gewinnen und zugleich unser bestehendes Team langfristig für uns zu begeistern. Wie wir das schaffen? Zum Beispiel durch zahlreiche Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und eigenen Ideen umzusetzen. Des Weiteren bieten wir:
• Garantierte Übernahme bei gutem Ausbildungsabschluss
• Eine attraktive Ausbildungsvergütung sowie Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen
• Gesundheitsmanagement-Angebote (Massagen, vielfältiges Sportangebot etc.)
Kostenloses Wasser & Heißgetränke sowie frisches Obst
Company Events, Sportangebote und eine Unternehmensband
Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
HVV-ProfiCard, Exklusive Mitarbeiterrabatte uvm.
Mehr Informationen findest Du unter www.hanseaticbank.de/services/karriere
Wie kannst Du Dich bewerben?
Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Schulzeugnisse) mit der Anzeigen-Kennziffer HSCE_Fachinfo-SI`19. Bitte nutze hierfür das Online Bewerbungsportal unseres Mutterkonzerns Société Générale, so können wir einen schnellen Prozess für Dich am besten gewährleisten.
Bei Fragen wende Dich bitte an: Sandra van Slooten Hanseatic Bank GmbH & Co. KG Tel: 040 64603-362
Feb 19, 2019
Environment
Wer sind wir?
Die Hanseatic Bank ist die Tochtergesellschaft zweier weltweit erfolgreicher Unternehmen, der Société Générale (75%) und der OTTO Gruppe (25%). Unsere Stärke liegt in unserer Unternehmensgröße: Wir haben flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Dieses Umfeld gibt unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit, sich über den Tellerrand hinaus blickend in die Weiterentwicklung unseres Unternehmens einzubringen und dadurch auch persönlich erfolgreich zu sein. So arbeiten wir neben klassischen Bereichsaufteilungen auch in cross-funktionalen Teams (unseren Solution Lines), welche sich an Kundenbedürfnissen orientieren und dort Ideen und Lösungen im Sinne eines Minimal Viable Products entwickeln und diese zügig umsetzen. In diesem Umfeld werden agile Methoden für die Hanseatic Bank von morgen erprobt und gelebt.
Mission
Deine Aufgaben sind so vielfältig wie die Hanseatic Bank selbst:
• Du übernimmst Verantwortung in allen Bereichen der IT-Technik (Server, PC, Netzwerke, Betriebssysteme und Datenbanken)
Du lernt den Umgang mit moderner Hardware, aktuellen Betriebssystemen (IBM AIX, Linux, Microsoft Windows) und professionellen Betriebsprozessen
Neben der Technik wird Dir auch kaufmännisches Wissen vermittelt
Du bekommst die Freiheit und den Raum, eigene Projekte umzusetzen
Profile
Was zeichnet Dich aus?
• Du begeisterst Dich für die neueste Technik
• Du bist derjenige, den Deine Freunde und Familie als Erstes fragen, wenn Sie Probleme mit dem Computer oder Smartphone haben
• Du hast gute Kenntnisse in Mathematik und Englisch
• Du bist neugierig und bringst den Willen mit erfolgreich zu sein
• Du hast die Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Noten erlangt
Wir bieten Dir selbstständige Tätigkeiten und verantwortungsvolle Aufgaben in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und vielen dynamischen Teams.
Evolution
Was wir Dir bieten
Unser Ziel ist es, ein rundum attraktiver und fairer Arbeitgeber zu sein. Nur so gelingt es uns, neue Mitarbeiter zu gewinnen und zugleich unser bestehendes Team langfristig für uns zu begeistern. Wie wir das schaffen? Zum Beispiel durch zahlreiche Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und eigenen Ideen umzusetzen. Des Weiteren bieten wir:
• Garantierte Übernahme bei gutem Ausbildungsabschluss
• Eine attraktive Ausbildungsvergütung sowie Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen
• Gesundheitsmanagement-Angebote (Massagen, vielfältiges Sportangebot etc.)
Kostenloses Wasser & Heißgetränke sowie frisches Obst
Company Events, Sportangebote und eine Unternehmensband
Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
HVV-ProfiCard, Exklusive Mitarbeiterrabatte uvm.
Mehr Informationen findest Du unter www.hanseaticbank.de/services/karriere
Wie kannst Du Dich bewerben?
Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Schulzeugnisse) mit der Anzeigen-Kennziffer HSCE_Fachinfo-SI`19. Bitte nutze hierfür das Online Bewerbungsportal unseres Mutterkonzerns Société Générale, so können wir einen schnellen Prozess für Dich am besten gewährleisten.
Bei Fragen wende Dich bitte an: Sandra van Slooten Hanseatic Bank GmbH & Co. KG Tel: 040 64603-362
ECE Projektmanagement G.m.b.H. & Co. KG
Hamburg, Deutschland
Willkommen bei der ECE. Als Europas größter Betreiber von Shopping-Centern verwandeln wir Einkaufszentren in faszinierende Orte mit unvergesslichen Erlebnissen für Millionen Besucher. Mit einem ständigen Bau- und Planungsvolumen von 2,8 Mrd. Euro entwickeln und realisieren wir Shopping-Center und andere Gewerbeimmobilien wie Bürogebäude, Logistikzentren und Hotels. Auch als Arbeitgeber erfinden wir uns immer wieder neu: Wir bieten unseren 3.600 Mitarbeitern viel Raum, individuelle Ideen zu verwirklichen. Unterstützen Sie uns in Hamburg als:
Praktikant (m/w/d) HR Recruiting
Kennziffer: 2019/010 Berufliche Perspektiven:
Für mindestens 4 Monate erhalten Sie ab März 2019 bei einem bezahlten Praktikum einen tiefen Einblick in das Tagesgeschäft des Bereiches HR Recruitings in unserer Hamburger Zentrale in Poppenbüttel.
Sie lernen den kompletten Recruiting-Prozess kennen und unterstützen die Kolleginnen des Teams im Bewerbermanagement, bei der Terminierung von Vorstellungsgesprächen, der Erstellung von Arbeitsverträgen und der Begleitung des Onboarding-Prozesses.
Sie verantworten eigenständig den Recruiting-Prozess für die Besetzung einzelner Young-Talents-Positionen inkl. Gesprächsführung.
Sie sind Ansprechpartner für Bewerber und kommunizieren mit den verschiedenen Fachbereichen der ECE.
Persönliche Stärken:
Sie studieren im Bachelor- oder Masterstudiengang Wirtschaftswissenschaften / Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal bzw. befinden sich in einem Gap-Year.
Spaß am Organisieren, eine strukturierte Arbeitsweise und Stressresistenz zeichnen Sie aus.
Darüber hinaus haben Sie sehr gute kommunikative Fähigkeiten, ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Lust auf die Arbeit im Team.
Mit sehr guten Microsoft-Office-Kenntnissen und guten Englischkenntnissen runden Sie Ihr Profil ab.
Feb 19, 2019
Praktikum
Willkommen bei der ECE. Als Europas größter Betreiber von Shopping-Centern verwandeln wir Einkaufszentren in faszinierende Orte mit unvergesslichen Erlebnissen für Millionen Besucher. Mit einem ständigen Bau- und Planungsvolumen von 2,8 Mrd. Euro entwickeln und realisieren wir Shopping-Center und andere Gewerbeimmobilien wie Bürogebäude, Logistikzentren und Hotels. Auch als Arbeitgeber erfinden wir uns immer wieder neu: Wir bieten unseren 3.600 Mitarbeitern viel Raum, individuelle Ideen zu verwirklichen. Unterstützen Sie uns in Hamburg als:
Praktikant (m/w/d) HR Recruiting
Kennziffer: 2019/010 Berufliche Perspektiven:
Für mindestens 4 Monate erhalten Sie ab März 2019 bei einem bezahlten Praktikum einen tiefen Einblick in das Tagesgeschäft des Bereiches HR Recruitings in unserer Hamburger Zentrale in Poppenbüttel.
Sie lernen den kompletten Recruiting-Prozess kennen und unterstützen die Kolleginnen des Teams im Bewerbermanagement, bei der Terminierung von Vorstellungsgesprächen, der Erstellung von Arbeitsverträgen und der Begleitung des Onboarding-Prozesses.
Sie verantworten eigenständig den Recruiting-Prozess für die Besetzung einzelner Young-Talents-Positionen inkl. Gesprächsführung.
Sie sind Ansprechpartner für Bewerber und kommunizieren mit den verschiedenen Fachbereichen der ECE.
Persönliche Stärken:
Sie studieren im Bachelor- oder Masterstudiengang Wirtschaftswissenschaften / Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal bzw. befinden sich in einem Gap-Year.
Spaß am Organisieren, eine strukturierte Arbeitsweise und Stressresistenz zeichnen Sie aus.
Darüber hinaus haben Sie sehr gute kommunikative Fähigkeiten, ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Lust auf die Arbeit im Team.
Mit sehr guten Microsoft-Office-Kenntnissen und guten Englischkenntnissen runden Sie Ihr Profil ab.
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Hamburg Care People
Hamburg, Deutschland
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im
Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Sie Ihren Wünschen
entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der
Krankenpflege. Werden Sie ein Teil von uns!
Für unseren regionalen Partner suchen wir Sie als
Gesundheits- und Kinderkrankenpflegehelfer/in
• individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten
• garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
• kostenlose Fortbildungen sowie Weiterbildungs- und Aufstiegschancen
• Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
• unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihre Aufgabengebiete:
• altersgerechte Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung und Pflege von jungen und jüngsten Patienten
• altersgerechte Unterstützung bei der Krankenbehandlung
• Mitwirken bei Therapiemaßnahmen
• Durchführung von Hygienemaßnahmen
• Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen
• Anreichen von Mahlzeiten
Unsere Anforderungen:
• abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelferin (m/w) oder gleichwertige Qualifikation
• Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
• aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 30 Jahren am
Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir
sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher
echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft,
Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und
erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.
Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem
WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174/4545500
Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich vorzugsweise über
unsere „Onlinebewerbung" auf
Jetzt bewerben (Dauer: unter 1 Minute).
Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: Jetzt bewerben
oder rufen Sie uns an unter: +49(40) 767951726
Übrigens: Bewerber 50+ sind bei uns herzlich willkommen!
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Feb 19, 2019
Nebenjob
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im
Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Sie Ihren Wünschen
entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der
Krankenpflege. Werden Sie ein Teil von uns!
Für unseren regionalen Partner suchen wir Sie als
Gesundheits- und Kinderkrankenpflegehelfer/in
• individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten
• garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
• kostenlose Fortbildungen sowie Weiterbildungs- und Aufstiegschancen
• Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
• unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihre Aufgabengebiete:
• altersgerechte Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung und Pflege von jungen und jüngsten Patienten
• altersgerechte Unterstützung bei der Krankenbehandlung
• Mitwirken bei Therapiemaßnahmen
• Durchführung von Hygienemaßnahmen
• Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen
• Anreichen von Mahlzeiten
Unsere Anforderungen:
• abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelferin (m/w) oder gleichwertige Qualifikation
• Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
• aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 30 Jahren am
Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir
sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher
echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft,
Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und
erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.
Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem
WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174/4545500
Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich vorzugsweise über
unsere „Onlinebewerbung" auf
Jetzt bewerben (Dauer: unter 1 Minute).
Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: Jetzt bewerben
oder rufen Sie uns an unter: +49(40) 767951726
Übrigens: Bewerber 50+ sind bei uns herzlich willkommen!
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Was macht man da aus sich?
Werde zum Kundenliebling. Als Verkäufer/-in handelst du nicht nur mit Waren und koordinierst Dienstleistungen, sondern bist mit deinem Team der Motor jedes Einkaufswagens. Dabei steht die Servicebereitschaft im Mittelpunkt: Durch deine freundliche Beratung erleichterst du jedem den Einkauf und steigerst mit deinem Know-how die allgemeine Kundenzufriedenheit. Zudem kümmerst du dich um einen reibungslosen Ablauf der Warenannahme, die Preisauszeichnung sowie den verkaufsfördernden Warenaufbau. Das Besondere an der Ausbildung zum Verkäufer/zur Verkäuferin ist, dass dir die verschiedenen Arbeitszeitmodelle eine individuelle Freizeitgestaltung ermöglichen. So ist jeder Tag anders und bringt dir spannende Erlebnisse.
Du bist verantwortlich für Verkauf, Einkauf und Marketing unserer Waren
Du bedienst die Kassen, machst die Abrechnung und bist für die Datenanalyse zuständig
Du assistierst im Bereich Warenwirtschaft und Rechnungswesen
Du bist Ansprechpartner und wichtiger Berater für unsere KundenWas lernt man da genau?
Du lernst die spannende Vielfalt des Einzelhandels kennen
Du meisterst alles rund um die Ware – von Einkauf über Verkauf bis hin zum Marketing
Du erfährst alles über Beratung, Bedienung und den Umgang mit KundenWas sollte man dafür mitbringen?
Freude am Kundenkontakt
Einfühlungsvermögen
Geduld und Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Angenehmes Auftreten, gepflegtes Äußeres
Gutes Ausdrucksvermögen
Bereitschaft, im Team zu arbeiten
Dauer und Ablauf
Deine Ausbildung dauert zwei Jahre – und wenn du wirklich gute Arbeit machst, ist unter bestimmten Voraussetzungen sogar eine Verkürzung möglich. Während der Ausbildungszeit durchläufst du vielseitige Tätigkeitsfelder und kannst dich, je nach Vertriebsform, in vier Bereichen, wie zum Beispiel „Beratung und Verkauf“ oder „Warenannahme und Warenlagerung“, spezialisieren. Neben der Berufsschule besuchst du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. Nach bestandener Prüfung bist du Verkäufer/-in und kannst bei entsprechend guter Leistung deinen Vertrag als Kaufmann/-frau im Einzelhandel verlängern.
Kaufst du uns das ab? Dann schick uns das ausgefüllte Kontaktformular mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Details zur Stelle und dem Unternehmen
Bei guten Leistungen im Betrieb und in der Berufsschule, besteht im Anschluss die Option zum Ausbildungsanschluss Kaufmann/-frau im Einzelhandel.
Feb 19, 2019
Was macht man da aus sich?
Werde zum Kundenliebling. Als Verkäufer/-in handelst du nicht nur mit Waren und koordinierst Dienstleistungen, sondern bist mit deinem Team der Motor jedes Einkaufswagens. Dabei steht die Servicebereitschaft im Mittelpunkt: Durch deine freundliche Beratung erleichterst du jedem den Einkauf und steigerst mit deinem Know-how die allgemeine Kundenzufriedenheit. Zudem kümmerst du dich um einen reibungslosen Ablauf der Warenannahme, die Preisauszeichnung sowie den verkaufsfördernden Warenaufbau. Das Besondere an der Ausbildung zum Verkäufer/zur Verkäuferin ist, dass dir die verschiedenen Arbeitszeitmodelle eine individuelle Freizeitgestaltung ermöglichen. So ist jeder Tag anders und bringt dir spannende Erlebnisse.
Du bist verantwortlich für Verkauf, Einkauf und Marketing unserer Waren
Du bedienst die Kassen, machst die Abrechnung und bist für die Datenanalyse zuständig
Du assistierst im Bereich Warenwirtschaft und Rechnungswesen
Du bist Ansprechpartner und wichtiger Berater für unsere KundenWas lernt man da genau?
Du lernst die spannende Vielfalt des Einzelhandels kennen
Du meisterst alles rund um die Ware – von Einkauf über Verkauf bis hin zum Marketing
Du erfährst alles über Beratung, Bedienung und den Umgang mit KundenWas sollte man dafür mitbringen?
Freude am Kundenkontakt
Einfühlungsvermögen
Geduld und Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Angenehmes Auftreten, gepflegtes Äußeres
Gutes Ausdrucksvermögen
Bereitschaft, im Team zu arbeiten
Dauer und Ablauf
Deine Ausbildung dauert zwei Jahre – und wenn du wirklich gute Arbeit machst, ist unter bestimmten Voraussetzungen sogar eine Verkürzung möglich. Während der Ausbildungszeit durchläufst du vielseitige Tätigkeitsfelder und kannst dich, je nach Vertriebsform, in vier Bereichen, wie zum Beispiel „Beratung und Verkauf“ oder „Warenannahme und Warenlagerung“, spezialisieren. Neben der Berufsschule besuchst du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. Nach bestandener Prüfung bist du Verkäufer/-in und kannst bei entsprechend guter Leistung deinen Vertrag als Kaufmann/-frau im Einzelhandel verlängern.
Kaufst du uns das ab? Dann schick uns das ausgefüllte Kontaktformular mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Details zur Stelle und dem Unternehmen
Bei guten Leistungen im Betrieb und in der Berufsschule, besteht im Anschluss die Option zum Ausbildungsanschluss Kaufmann/-frau im Einzelhandel.
Auszubildende/r – Kaufmann/-frau für Büromanagement
Hamburg, Deutschland
Wir suchen motivierte Auszubildende, die eine praxisnahe und umfassende kaufmännische Ausbildung erhalten möchten.
Beispielsweise organisierst Du das gesamte Seminarmanagement vom Auftragseingang bis hin zur Rechnungslegung und erhältst so ein weites Spektrum der verschiedenen Einsatzbereiche eines Kaufmannes/-frau für Büromanagement.
Was Du dafür mitbringen solltest:
Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten, am Organisieren und Planen
Kommunikationsfähigkeit sowie Ausdrucksvermögen
Teamfähigkeit
Hohe Eigenmotivation
Spaß an selbständiger Arbeit
Erste Erfahrungen mit den MS-Office-Programmen sind wünschenswert
Online- und IT-Affinität
Guten Abschluss der Höheren Handelsschule oder (Fach-)Abitur
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse und Zahlenverständnis
Was sind die Ausbildungsschwerpunkte?
Organisation und Ablauf unserer offener Schulungen in Hamburg & Kundenveranstaltungen in ganz Deutschland
Direkte Kundenkommunikation z.B. bei der Trainingsbuchung, Angebotsklärung
Selbständige Reiseplanungen inkl. Reisekostenabrechung
Informationsverarbeitung (MS Office, Outlook)
Bearbeiten des Postein- und -ausgangs sowie Unterstützung bei Telefonzentrale und Empfang
Unterstützung unseres Veranstaltungsmanagements
Buchhaltung, Rechnungswesen
Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Feb 19, 2019
Wir suchen motivierte Auszubildende, die eine praxisnahe und umfassende kaufmännische Ausbildung erhalten möchten.
Beispielsweise organisierst Du das gesamte Seminarmanagement vom Auftragseingang bis hin zur Rechnungslegung und erhältst so ein weites Spektrum der verschiedenen Einsatzbereiche eines Kaufmannes/-frau für Büromanagement.
Was Du dafür mitbringen solltest:
Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten, am Organisieren und Planen
Kommunikationsfähigkeit sowie Ausdrucksvermögen
Teamfähigkeit
Hohe Eigenmotivation
Spaß an selbständiger Arbeit
Erste Erfahrungen mit den MS-Office-Programmen sind wünschenswert
Online- und IT-Affinität
Guten Abschluss der Höheren Handelsschule oder (Fach-)Abitur
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse und Zahlenverständnis
Was sind die Ausbildungsschwerpunkte?
Organisation und Ablauf unserer offener Schulungen in Hamburg & Kundenveranstaltungen in ganz Deutschland
Direkte Kundenkommunikation z.B. bei der Trainingsbuchung, Angebotsklärung
Selbständige Reiseplanungen inkl. Reisekostenabrechung
Informationsverarbeitung (MS Office, Outlook)
Bearbeiten des Postein- und -ausgangs sowie Unterstützung bei Telefonzentrale und Empfang
Unterstützung unseres Veranstaltungsmanagements
Buchhaltung, Rechnungswesen
Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Stellenangebot
Sie sind freundlich?
Sie sind zuverlässig?
Sie können mit Kunden umgehen?
Ihre Aufgabe:
Nach einer intensiven Einarbeitung bedienen Sie unsere moderne Computerkasse routiniert und schnell. Und unsere Kunden zuvorkommend und freundlich. Dabei bewahren Sie auch dann die Ruhe, wenn der Laden voll und die Warteschlange mal etwas länger ist. Denn all das hinterlässt bei unseren Kunden einen guten letzten Eindruck, auf den wir mächtig viel Wert legen.
Ihr Profil:
Sie sind absolut zuverlässig und freundlich gegenüber Kunden und Kollegen. Sie arbeiten gern im Team und haben Erfahrung im Umgang mit modernen Kassensystemen.
Wann?
ab sofort
Interesse?
Kommen Sie zu uns! Im ersten Schritt übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt
Media Markt TV-HiFi-Elektro GmbH Hamburg-Nedderfeld
Bewerbung als Aushilfe Kasse, gerne Studenten (w/m/d)
Nedderfeld 70
22529 Hamburg-Nedderfeld
Feb 19, 2019
Nebenjob
Stellenangebot
Sie sind freundlich?
Sie sind zuverlässig?
Sie können mit Kunden umgehen?
Ihre Aufgabe:
Nach einer intensiven Einarbeitung bedienen Sie unsere moderne Computerkasse routiniert und schnell. Und unsere Kunden zuvorkommend und freundlich. Dabei bewahren Sie auch dann die Ruhe, wenn der Laden voll und die Warteschlange mal etwas länger ist. Denn all das hinterlässt bei unseren Kunden einen guten letzten Eindruck, auf den wir mächtig viel Wert legen.
Ihr Profil:
Sie sind absolut zuverlässig und freundlich gegenüber Kunden und Kollegen. Sie arbeiten gern im Team und haben Erfahrung im Umgang mit modernen Kassensystemen.
Wann?
ab sofort
Interesse?
Kommen Sie zu uns! Im ersten Schritt übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt
Media Markt TV-HiFi-Elektro GmbH Hamburg-Nedderfeld
Bewerbung als Aushilfe Kasse, gerne Studenten (w/m/d)
Nedderfeld 70
22529 Hamburg-Nedderfeld
Allianz Global Corporate & Specialty
Hamburg, Deutschland
Stellenprofil
Das 3-jährige duale Studium der Allianz Global Corporate & Specialty im Bereich BWL mit Schwerpunkt auf Industrieversicherung ist abwechselnd in 3 Monate Theorie- und Praxisphase aufgeteilt. Sie haben die Möglichkeit an Projekten im internationalen Großkundengeschäft mitzuarbeiten und sich mit interessanten Risikobereichen der heutigen Zeit auseinanderzusetzen wie zum Beispiel Entertainment-, Aviation- oder Cyberrisiken.
Aufgaben
Theroiephasen
• Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Industrieversicherung (Abschluss: Bachelor of Arts) in Berlin
• Wichtigste Studieninhalte: Allgemeine und spezielle Betriebswirtschaftslehre, Industrieversicherung, Module zur Vermittlung von methodischem Know-How, wie z.B. Präsentationstechniken
Praxisphasen
• Kennenlernen der Prozesse in der Industrieversicherung wie z.B. Vertrags- & Schadenbearbeitung
• Begleiten von Kundengesprächen und Begehungen beim Kunden vor Ort
• Aktive Unterstützung im Tagesgeschäft der unterschiedlichen Abteilungen wie Underwriting oder Claims
• Aufbauen eines Netzwerks im Unternehmen durch den Einsatz in unterschiedlichen Abteilungen
• Standortübergreifender Einsatz in ganz Deutschland mit vielen Reisemöglichkeiten (München, Hamburg, Köln, Frankfurt, Stuttgart)
Anforderungen/Kenntnisse/Erfahrungen
• Sie haben bei Start des Studiums voraussichtlich Abitur oder eine fachgebundene Hochschulreife und gerne auch bereits erste Berufserfahrung?
• Sie sind international und kulturell aufgeschlossen und sind offen und kommunikativ – auch in englischer Sprache?
• Sie können sich vorstellen, bei einem Versicherungs- und Finanzdienstleister Karriere zu machen?
• Selbstständigkeit, eine rasche Auffassungsgabe und Verantwortungsbewusstsein gehört zu Ihren Stärken?
• Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft mit und sind bereit flexibel an verschiedenen Standorten zu arbeiten?
Wir bieten
• Eine attraktive Vergütung
• Internationales Arbeitsumfeld in spannenden Geschäftsfeldern
• Möglichkeit eines anschließenden Masterstipendium
Feb 19, 2019
Stellenprofil
Das 3-jährige duale Studium der Allianz Global Corporate & Specialty im Bereich BWL mit Schwerpunkt auf Industrieversicherung ist abwechselnd in 3 Monate Theorie- und Praxisphase aufgeteilt. Sie haben die Möglichkeit an Projekten im internationalen Großkundengeschäft mitzuarbeiten und sich mit interessanten Risikobereichen der heutigen Zeit auseinanderzusetzen wie zum Beispiel Entertainment-, Aviation- oder Cyberrisiken.
Aufgaben
Theroiephasen
• Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Industrieversicherung (Abschluss: Bachelor of Arts) in Berlin
• Wichtigste Studieninhalte: Allgemeine und spezielle Betriebswirtschaftslehre, Industrieversicherung, Module zur Vermittlung von methodischem Know-How, wie z.B. Präsentationstechniken
Praxisphasen
• Kennenlernen der Prozesse in der Industrieversicherung wie z.B. Vertrags- & Schadenbearbeitung
• Begleiten von Kundengesprächen und Begehungen beim Kunden vor Ort
• Aktive Unterstützung im Tagesgeschäft der unterschiedlichen Abteilungen wie Underwriting oder Claims
• Aufbauen eines Netzwerks im Unternehmen durch den Einsatz in unterschiedlichen Abteilungen
• Standortübergreifender Einsatz in ganz Deutschland mit vielen Reisemöglichkeiten (München, Hamburg, Köln, Frankfurt, Stuttgart)
Anforderungen/Kenntnisse/Erfahrungen
• Sie haben bei Start des Studiums voraussichtlich Abitur oder eine fachgebundene Hochschulreife und gerne auch bereits erste Berufserfahrung?
• Sie sind international und kulturell aufgeschlossen und sind offen und kommunikativ – auch in englischer Sprache?
• Sie können sich vorstellen, bei einem Versicherungs- und Finanzdienstleister Karriere zu machen?
• Selbstständigkeit, eine rasche Auffassungsgabe und Verantwortungsbewusstsein gehört zu Ihren Stärken?
• Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft mit und sind bereit flexibel an verschiedenen Standorten zu arbeiten?
Wir bieten
• Eine attraktive Vergütung
• Internationales Arbeitsumfeld in spannenden Geschäftsfeldern
• Möglichkeit eines anschließenden Masterstipendium
Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein 3.800 Standorte umspannendes Filialnetz in 26 Ländern, mehr als 5 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 38.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.Was Sie bewegt
Sie absolvieren innerhalb von drei Jahren Ihre Ausbildung in einer Filiale in Ihrer Nähe.
Sie übernehmen eigenverantwortlich vielfältige Aufgaben der Kundenberatung, Warenannahme und der Kassentätigkeit.
Sie werden von uns während Ihrer Ausbildung durch interne Seminare und E-Learning-Programme optimal betreut und geschult.
Sie erhalten eine faire Ausbildungsvergütung.
Ihr berufliches Engagement honorieren wir mit zusätzlichen Prämien.
Wir bieten Ihnen sehr gute Zukunftsperspektiven, wie zum Beispiel die Möglichkeit, sich durch interne Schulungen zur Leitung einer Filiale weiterzubilden.Was uns bewegt
Sie sind kontaktfreudig und gehen offen auf Menschen zu.
Sie beraten Ihre Kunden mit Begeisterung.
Sie sind gerne körperlich aktiv.
Sie sind modebewusst und kennen die aktuellen Trends.
Sie zeigen Einsatz und Ehrgeiz.
Sie interessieren sich für kaufmännische Abläufe.
Sie haben mindestens einen Realschulabschluss.
Egal ob Sie Ihre Zukunft nach der Ausbildung als Verkaufsmitarbeiter/in oder in der Leitung einer Filiale sehen: Wenn Sie bei uns Einsatz zeigen und etwas bewegen wollen, können und dürfen Sie das auch. Lernen Sie uns als Arbeitgeber kennen, informieren Sie sich über Ihre beruflichen Möglichkeiten, denn bei uns erhalten Sie die Chance, etwas zu bewegen. Wir freuen uns auf Sie!
Feb 19, 2019
Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein 3.800 Standorte umspannendes Filialnetz in 26 Ländern, mehr als 5 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 38.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.Was Sie bewegt
Sie absolvieren innerhalb von drei Jahren Ihre Ausbildung in einer Filiale in Ihrer Nähe.
Sie übernehmen eigenverantwortlich vielfältige Aufgaben der Kundenberatung, Warenannahme und der Kassentätigkeit.
Sie werden von uns während Ihrer Ausbildung durch interne Seminare und E-Learning-Programme optimal betreut und geschult.
Sie erhalten eine faire Ausbildungsvergütung.
Ihr berufliches Engagement honorieren wir mit zusätzlichen Prämien.
Wir bieten Ihnen sehr gute Zukunftsperspektiven, wie zum Beispiel die Möglichkeit, sich durch interne Schulungen zur Leitung einer Filiale weiterzubilden.Was uns bewegt
Sie sind kontaktfreudig und gehen offen auf Menschen zu.
Sie beraten Ihre Kunden mit Begeisterung.
Sie sind gerne körperlich aktiv.
Sie sind modebewusst und kennen die aktuellen Trends.
Sie zeigen Einsatz und Ehrgeiz.
Sie interessieren sich für kaufmännische Abläufe.
Sie haben mindestens einen Realschulabschluss.
Egal ob Sie Ihre Zukunft nach der Ausbildung als Verkaufsmitarbeiter/in oder in der Leitung einer Filiale sehen: Wenn Sie bei uns Einsatz zeigen und etwas bewegen wollen, können und dürfen Sie das auch. Lernen Sie uns als Arbeitgeber kennen, informieren Sie sich über Ihre beruflichen Möglichkeiten, denn bei uns erhalten Sie die Chance, etwas zu bewegen. Wir freuen uns auf Sie!
## Aufgabenbeschreibung:
- Weiterentwicklung unserer Webbasierten Java Anwendung businessApp platform LCM
- Umsetzung von Kundenanforderungen
## Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung
- Analytisches Denkvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gutes Verständnis von relationalen Datenbanken sowie SQL Kenntnisse
- Know-how in der objektorientierten Programmierung mit Java
- Idealerweise erste Erfahrungen mit Struts, JQuery, Eclipse, SVN
- Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
## Bei uns erwarten Sie:
- Interessante Aufgabengebiete mit innovativen Projekten
- Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Frisches Obst und Getränke
- Berufseinstieg mit guten Entwicklungschancen
- Sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
- Aktuelle Hardware, Tools und Methode Ausbildung, Bachelor, Master/Diplom ## Aufgabenbeschreibung:
- Weiterentwicklung unserer Webbasierten Java Anwendung businessApp platform LCM
- Umsetzung von Kundenanforderungen
## Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung
- Analytisches Denkvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gutes Verständnis von relationalen Datenbanken sowie SQL Kenntnisse
- Know-how in der objektorientierten Programmierung mit Java
- Idealerweise erste Erfahrungen mit Struts, JQuery, Eclipse, SVN
- Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
## Bei uns erwarten Sie:
- Interessante Aufgabengebiete mit innovativen Projekten
- Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Frisches Obst und Getränke
- Berufseinstieg mit guten Entwicklungschancen
- Sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
- Aktuelle Hardware, Tools und Methode
Feb 19, 2019
Direkteinstieg
## Aufgabenbeschreibung:
- Weiterentwicklung unserer Webbasierten Java Anwendung businessApp platform LCM
- Umsetzung von Kundenanforderungen
## Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung
- Analytisches Denkvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gutes Verständnis von relationalen Datenbanken sowie SQL Kenntnisse
- Know-how in der objektorientierten Programmierung mit Java
- Idealerweise erste Erfahrungen mit Struts, JQuery, Eclipse, SVN
- Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
## Bei uns erwarten Sie:
- Interessante Aufgabengebiete mit innovativen Projekten
- Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Frisches Obst und Getränke
- Berufseinstieg mit guten Entwicklungschancen
- Sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
- Aktuelle Hardware, Tools und Methode Ausbildung, Bachelor, Master/Diplom ## Aufgabenbeschreibung:
- Weiterentwicklung unserer Webbasierten Java Anwendung businessApp platform LCM
- Umsetzung von Kundenanforderungen
## Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung
- Analytisches Denkvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gutes Verständnis von relationalen Datenbanken sowie SQL Kenntnisse
- Know-how in der objektorientierten Programmierung mit Java
- Idealerweise erste Erfahrungen mit Struts, JQuery, Eclipse, SVN
- Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
## Bei uns erwarten Sie:
- Interessante Aufgabengebiete mit innovativen Projekten
- Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Frisches Obst und Getränke
- Berufseinstieg mit guten Entwicklungschancen
- Sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
- Aktuelle Hardware, Tools und Methode
Deutschlandweit und direkt um die Ecke: Als Teil der REWE Group überzeugt REWE mit über 3.300 Märkten durch sein innovatives Sortiment, Regionalität und eine einzigartige Unternehmenskultur: Wir sind Gastgeber für unsere Kunden, die wir mit unserer Kompetenz beraten und begeistern. Unsere mehr als 120.000 Mitarbeiter unterstützen wir dabei, ihren Unternehmergeist einzubringen, ihre Ideen im Team zu verwirklichen und echt was zu erreichen. Gestalte mit uns deine ganz persönliche Karriere. Wir freuen uns auf dich!
Ausschreibungs-ID: RE-55017121A
Lerne die vielfältige Welt des Handels kennen mit dem
Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel (m/w/d), Fachrichtung LebensmittelAusbildungsbeginn: 01.08.2019
Ausbildungsdauer: 18 - 22 Monate
Deine Aufgaben:Im Abiturientenprogramm von REWE kannst du die Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel bei guten Leistungen auf 18 Monate verkürzen. Im Anschluss machst du in weiteren 22 Monaten eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt.
Du lernst unter anderem:
den Warenbedarf zu ermitteln, sowie Ware zu beschaffen, zu lagern und zu kontrollieren
Beratungs- und Verkaufsgespräche zu führen
Projekte zu übernehmen, zum Beispiel zu den Themen Kundenbindung und Qualitätssicherung
dich in die Mitarbeiterführung einzuarbeiten und die Personalplanung durchzuführen
Verkaufsstatistiken zu erstellen, sowie Erfolgskontrollen und Abrechnungen durchzuführenWir bieten dir:Deine Ausbildung bei REWE ist geprägt von einer persönlichen Betreuung. Anstatt der klassischen Berufsschule besuchst du die REWE-eigenen Abiturientenseminare, in denen wir dich intensiv fördern. Des Weiteren bieten wir dir:
ein strukturiertes Karriereprogramm bei fortlaufender Bezahlung - ohne Studium
klare Perspektiven mit ausgezeichneten Aufstiegschancen z.B. zum/zur Marktmanager/-in, zum/zur selbständigen
oder in den Außendienst
Mitarbeiterrabatte
ein eigenes Tablet für jeden Azubi und Übernahmegarantie bei guten Leistungen
ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld mit hohem Kundenkontakt
Dein Profil:
Gutes (Fach-)Abitur
Du hast Interesse am Handel und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Du bist kundenorientiert und hast Spaß am Umgang mit Menschen, bist belastbar und zeigst gerne Einsatzbereitschaft
Du hast ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten und bist kontaktfreudig
Du bist durchsetzungsstark, hast Teamgeist und bist ein OrganisationstalentUm Dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Selbstverständlich sind uns weibliche Bewerber sowie Bewerber diversen Geschlechtes gleichermaßen willkommen.
Ansprechpartner:
Birka Ledeboer - 040/52204-378
Feb 19, 2019
Deutschlandweit und direkt um die Ecke: Als Teil der REWE Group überzeugt REWE mit über 3.300 Märkten durch sein innovatives Sortiment, Regionalität und eine einzigartige Unternehmenskultur: Wir sind Gastgeber für unsere Kunden, die wir mit unserer Kompetenz beraten und begeistern. Unsere mehr als 120.000 Mitarbeiter unterstützen wir dabei, ihren Unternehmergeist einzubringen, ihre Ideen im Team zu verwirklichen und echt was zu erreichen. Gestalte mit uns deine ganz persönliche Karriere. Wir freuen uns auf dich!
Ausschreibungs-ID: RE-55017121A
Lerne die vielfältige Welt des Handels kennen mit dem
Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel (m/w/d), Fachrichtung LebensmittelAusbildungsbeginn: 01.08.2019
Ausbildungsdauer: 18 - 22 Monate
Deine Aufgaben:Im Abiturientenprogramm von REWE kannst du die Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel bei guten Leistungen auf 18 Monate verkürzen. Im Anschluss machst du in weiteren 22 Monaten eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt.
Du lernst unter anderem:
den Warenbedarf zu ermitteln, sowie Ware zu beschaffen, zu lagern und zu kontrollieren
Beratungs- und Verkaufsgespräche zu führen
Projekte zu übernehmen, zum Beispiel zu den Themen Kundenbindung und Qualitätssicherung
dich in die Mitarbeiterführung einzuarbeiten und die Personalplanung durchzuführen
Verkaufsstatistiken zu erstellen, sowie Erfolgskontrollen und Abrechnungen durchzuführenWir bieten dir:Deine Ausbildung bei REWE ist geprägt von einer persönlichen Betreuung. Anstatt der klassischen Berufsschule besuchst du die REWE-eigenen Abiturientenseminare, in denen wir dich intensiv fördern. Des Weiteren bieten wir dir:
ein strukturiertes Karriereprogramm bei fortlaufender Bezahlung - ohne Studium
klare Perspektiven mit ausgezeichneten Aufstiegschancen z.B. zum/zur Marktmanager/-in, zum/zur selbständigen
oder in den Außendienst
Mitarbeiterrabatte
ein eigenes Tablet für jeden Azubi und Übernahmegarantie bei guten Leistungen
ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld mit hohem Kundenkontakt
Dein Profil:
Gutes (Fach-)Abitur
Du hast Interesse am Handel und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Du bist kundenorientiert und hast Spaß am Umgang mit Menschen, bist belastbar und zeigst gerne Einsatzbereitschaft
Du hast ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten und bist kontaktfreudig
Du bist durchsetzungsstark, hast Teamgeist und bist ein OrganisationstalentUm Dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Selbstverständlich sind uns weibliche Bewerber sowie Bewerber diversen Geschlechtes gleichermaßen willkommen.
Ansprechpartner:
Birka Ledeboer - 040/52204-378
Dein Einstieg ins Team
Willkommen bei STILL, einem der weltweit führenden Anbieter von Gabelstaplern, Lagertechnik, Software, Dienstleistungen und Service! Was wir Dir bieten? Eine ganze Menge! In erster Linie eine abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Ausbildung, die Dich perfekt auf Deine zukünftige Position vorbereitet. Eine Top-Mannschaft aus vielen erfahrenen Kollegen, die Dich schnell ins Team aufnehmen. Und engagierte Ausbilder, die Dir während der gesamten Ausbildungszeit mit Rat und Tat unterstützend zur Seite stehen.Deine Ausbildung
Als Konstruktionsmechaniker tauchst Du in neue Dimensionen ein. Denn Du lernst die Fertigung dreidimensionaler Teile kennen und damit die Herstellung des Grundgerüsts unserer Stapler. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns: Dazu geht’s ins Trainingscamp mit verschiedenen Seminaren und Events, wo wir Dir die Fertigkeiten und Kenntnisse in Metalltechnik und Blechverarbeitung vermitteln. Zudem wirst Du schon bald wissen, wie man Bleche entsprechend zuschneidet, sie in die richtige Form biegt und wie kleine und große Metallteile fachmännisch geschweißt werden. Nach dreieinhalb Jahren bist Du – als fertig ausgebildeter Konstruktionsmechaniker– bereit, Dein Spiel bei uns zu machen: Denn bei STILL übernehmen wir Nachwuchstalente wie Dich gerne in unsere Mannschaft.Deine Stärken
Was Du benötigst, um diese Ausbildung bei uns zu beginnen? Mindestens einen guten Hauptschulabschluss mit entsprechenden Noten in Mathe und Physik. Außerdem brauchst Du gutes räumliches Vorstellungsvermögen, die Fähigkeit, genau zu arbeiten, und praktisches Geschick. Nicht zuletzt solltest Du Spaß an der Montage haben und richtig zupacken können.Dein Spielfeld als Auszubildender bei STILL
Überzeug Dich selbst, wie viele gute Gründe es gibt, sich für STILL zu entscheiden. Sichere Dir jetzt Deinen Platz im Team und entdecke Deine Perspektiven bei STILL. Wir freuen uns auf Dich!So kommst Du ins Spiel
Schicke uns Deine Bewerbung inklusive der letzten vier Schulzeugnisse und Lebenslauf. Erste Fragen beantwortet Dir gern Frau Detlefsen,
Tel. 040 / 7339 - 1571.
Feb 19, 2019
Dein Einstieg ins Team
Willkommen bei STILL, einem der weltweit führenden Anbieter von Gabelstaplern, Lagertechnik, Software, Dienstleistungen und Service! Was wir Dir bieten? Eine ganze Menge! In erster Linie eine abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Ausbildung, die Dich perfekt auf Deine zukünftige Position vorbereitet. Eine Top-Mannschaft aus vielen erfahrenen Kollegen, die Dich schnell ins Team aufnehmen. Und engagierte Ausbilder, die Dir während der gesamten Ausbildungszeit mit Rat und Tat unterstützend zur Seite stehen.Deine Ausbildung
Als Konstruktionsmechaniker tauchst Du in neue Dimensionen ein. Denn Du lernst die Fertigung dreidimensionaler Teile kennen und damit die Herstellung des Grundgerüsts unserer Stapler. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns: Dazu geht’s ins Trainingscamp mit verschiedenen Seminaren und Events, wo wir Dir die Fertigkeiten und Kenntnisse in Metalltechnik und Blechverarbeitung vermitteln. Zudem wirst Du schon bald wissen, wie man Bleche entsprechend zuschneidet, sie in die richtige Form biegt und wie kleine und große Metallteile fachmännisch geschweißt werden. Nach dreieinhalb Jahren bist Du – als fertig ausgebildeter Konstruktionsmechaniker– bereit, Dein Spiel bei uns zu machen: Denn bei STILL übernehmen wir Nachwuchstalente wie Dich gerne in unsere Mannschaft.Deine Stärken
Was Du benötigst, um diese Ausbildung bei uns zu beginnen? Mindestens einen guten Hauptschulabschluss mit entsprechenden Noten in Mathe und Physik. Außerdem brauchst Du gutes räumliches Vorstellungsvermögen, die Fähigkeit, genau zu arbeiten, und praktisches Geschick. Nicht zuletzt solltest Du Spaß an der Montage haben und richtig zupacken können.Dein Spielfeld als Auszubildender bei STILL
Überzeug Dich selbst, wie viele gute Gründe es gibt, sich für STILL zu entscheiden. Sichere Dir jetzt Deinen Platz im Team und entdecke Deine Perspektiven bei STILL. Wir freuen uns auf Dich!So kommst Du ins Spiel
Schicke uns Deine Bewerbung inklusive der letzten vier Schulzeugnisse und Lebenslauf. Erste Fragen beantwortet Dir gern Frau Detlefsen,
Tel. 040 / 7339 - 1571.
NXP Semiconductors enables secure connections and infrastructure for a smarter world, advancing solutions that make lives easier, better and safer. As the world leader in secure connectivity solutions for embedded applications, we are driving innovation in the secure connected vehicle, end-to-end security & privacy and smart connected solutions markets.
Der Geschäftsbereich Automotive treibt die Fahrzeugvernetzung voran und sorgt für mehr Energieeffizienz im Auto. Das vernetzte Auto bringt Autofahrern mehr Sicherheit und Komfort unterwegs und wird zukünftig mit intelligenten Verkehrsmanagement-Lösungen den Straßenverkehr grüner, entspannter und sicherer machen. NXP liefert Produkte für die internen Bordnetzwerke und stellt gleichzeitig die drahtlose Verbindung zur Außenwelt sicher.
Die Abteilung Systems und Applications (S&A) der Product Line „In-Vehicle Networking“ (PL-IVN) bildet die Nahtstelle zwischen Forschung und Entwicklung innovativer Architekturen und Systemtechnologien im Bereich Fahrzeugvernetzung. Neueste Produkte werden in enger Kooperation mit unseren Kunden entwickelt. Kreativität ist unsere Stärke, Kundenzufriedenheit unsere Mission. In einer Gruppe von 20 motivierten Ingenieuren erarbeiten wir Lösungen für die Fahrzeuge von Morgen.
Responsibilities:
• HW configuration of small systems consisting of microcontroller (MCU) and System Basis Chip (SBC) boards
• Adaptation of generic SBC SW driver to the specific MCU
• Creation and test of HW-oriented real-time application SW based on generic SW driver
• Preparation, execution and documentation of HW system tests
Profile:
• Basic knowledge of analog and digital HW design
• Familiar with usage of microcontrollers and their programming
• General C language programming skills
• First experience with common lab instruments (power supply, oscilloscope, function generator)
• Patient, diligent working style
• Fast learning of technical details and good understanding of logical relations
• Good understanding of English technical documentation. Ability to document e.g. test results in English.
NXPis an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer regardless of age, color, national origin, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, marital status, status as a disabled veteran and/or veteran of the Vietnam Era or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, NXP will provide reasonable accommodations for otherwise qualified disabled individuals.
Feb 19, 2019
Praktikum
NXP Semiconductors enables secure connections and infrastructure for a smarter world, advancing solutions that make lives easier, better and safer. As the world leader in secure connectivity solutions for embedded applications, we are driving innovation in the secure connected vehicle, end-to-end security & privacy and smart connected solutions markets.
Der Geschäftsbereich Automotive treibt die Fahrzeugvernetzung voran und sorgt für mehr Energieeffizienz im Auto. Das vernetzte Auto bringt Autofahrern mehr Sicherheit und Komfort unterwegs und wird zukünftig mit intelligenten Verkehrsmanagement-Lösungen den Straßenverkehr grüner, entspannter und sicherer machen. NXP liefert Produkte für die internen Bordnetzwerke und stellt gleichzeitig die drahtlose Verbindung zur Außenwelt sicher.
Die Abteilung Systems und Applications (S&A) der Product Line „In-Vehicle Networking“ (PL-IVN) bildet die Nahtstelle zwischen Forschung und Entwicklung innovativer Architekturen und Systemtechnologien im Bereich Fahrzeugvernetzung. Neueste Produkte werden in enger Kooperation mit unseren Kunden entwickelt. Kreativität ist unsere Stärke, Kundenzufriedenheit unsere Mission. In einer Gruppe von 20 motivierten Ingenieuren erarbeiten wir Lösungen für die Fahrzeuge von Morgen.
Responsibilities:
• HW configuration of small systems consisting of microcontroller (MCU) and System Basis Chip (SBC) boards
• Adaptation of generic SBC SW driver to the specific MCU
• Creation and test of HW-oriented real-time application SW based on generic SW driver
• Preparation, execution and documentation of HW system tests
Profile:
• Basic knowledge of analog and digital HW design
• Familiar with usage of microcontrollers and their programming
• General C language programming skills
• First experience with common lab instruments (power supply, oscilloscope, function generator)
• Patient, diligent working style
• Fast learning of technical details and good understanding of logical relations
• Good understanding of English technical documentation. Ability to document e.g. test results in English.
NXPis an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer regardless of age, color, national origin, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, marital status, status as a disabled veteran and/or veteran of the Vietnam Era or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, NXP will provide reasonable accommodations for otherwise qualified disabled individuals.
Ihre Aufgaben
• Mitarbeit am monatlichen Berichtsprozess für das Management
• Finanzielle Analyse von geplanten Produkteinführungen in der Region
• Durchführung von Analysen zur Profitabilität der Länder, mit Fokus auf Marketingbudget sowie Fixkosten
Ihr Profil
• Wirtschafts-/ingenieurswissenschaftliches Studium mit überdurchschnittlich guten Noten
• Ordentlich immatrikuliert während des gesamten Praktikums, nach dem Bachelorabschluss Praktikum in Vorbereitung auf ein Masterstudium (Praktikum muss innerhalb des Gap Years absolviert werden)
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Finanzbereich bzw. Controlling
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise sowie lösungsorientierte und pragmatische Herangehensweise an Problemstellungen
• Initiative und Begeisterung, eigene Ideen zu entwickeln und diese in einem internationalen Arbeitsumfeld einzubringen
Feb 19, 2019
Praktikum
Ihre Aufgaben
• Mitarbeit am monatlichen Berichtsprozess für das Management
• Finanzielle Analyse von geplanten Produkteinführungen in der Region
• Durchführung von Analysen zur Profitabilität der Länder, mit Fokus auf Marketingbudget sowie Fixkosten
Ihr Profil
• Wirtschafts-/ingenieurswissenschaftliches Studium mit überdurchschnittlich guten Noten
• Ordentlich immatrikuliert während des gesamten Praktikums, nach dem Bachelorabschluss Praktikum in Vorbereitung auf ein Masterstudium (Praktikum muss innerhalb des Gap Years absolviert werden)
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Finanzbereich bzw. Controlling
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise sowie lösungsorientierte und pragmatische Herangehensweise an Problemstellungen
• Initiative und Begeisterung, eigene Ideen zu entwickeln und diese in einem internationalen Arbeitsumfeld einzubringen
Ehrentraut Personalservice GmbH
Hamburg, Deutschland
Stellenbeschreibung
Wir suchen per sofort
Handwerkliche Helfer (m/w/d) K 10032/1
Ihre Aufgaben:
• Unterstützung bei Reparatur, Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen
• zuarbeitende Tätigkeiten in Installations- und Fertigungsbetrieben
Ihr Profil:
• Erweiterte Grundkenntnisse in der Metallbearbeitung
• Handwerkliches Geschick
• Körperlich belastbar
• Teamfähig
• Deutsch in Wort und Schrift (B2)
Wir bieten:
• Bezahlung nach iGZ/DGB-Tarifvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, und Zulagen
• Abschlagsmöglichkeiten
• Überproportionale Übernahmequote durch unsere Kunden
• Individuelle Betreuung durch unsere Disponenten, u. a. Begleitung zum Ersteinsatz, Abgleich Arbeitsschutzmaßnahmen vor Ort
• Umfassendes Herausarbeiten Ihrer Qualifikationen / Entwicklungsmöglichkeiten
Seit 2006 ist Ehrentraut Personalservice GmbH der kompetente Partner für modernes Personalmanagement.
In unserem inhabergeführten Unternehmen stehen SIE als BewerberIn und MitarbeiterIn stets im Vordergrund.
Profitieren SIE von unserer Kompetenz, unserer Erfahrung und unseren hervorragenden Kontakten zum regionalen Handwerk, die wir gern für SIE einsetzen.
Feb 19, 2019
Nebenjob
Stellenbeschreibung
Wir suchen per sofort
Handwerkliche Helfer (m/w/d) K 10032/1
Ihre Aufgaben:
• Unterstützung bei Reparatur, Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen
• zuarbeitende Tätigkeiten in Installations- und Fertigungsbetrieben
Ihr Profil:
• Erweiterte Grundkenntnisse in der Metallbearbeitung
• Handwerkliches Geschick
• Körperlich belastbar
• Teamfähig
• Deutsch in Wort und Schrift (B2)
Wir bieten:
• Bezahlung nach iGZ/DGB-Tarifvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, und Zulagen
• Abschlagsmöglichkeiten
• Überproportionale Übernahmequote durch unsere Kunden
• Individuelle Betreuung durch unsere Disponenten, u. a. Begleitung zum Ersteinsatz, Abgleich Arbeitsschutzmaßnahmen vor Ort
• Umfassendes Herausarbeiten Ihrer Qualifikationen / Entwicklungsmöglichkeiten
Seit 2006 ist Ehrentraut Personalservice GmbH der kompetente Partner für modernes Personalmanagement.
In unserem inhabergeführten Unternehmen stehen SIE als BewerberIn und MitarbeiterIn stets im Vordergrund.
Profitieren SIE von unserer Kompetenz, unserer Erfahrung und unseren hervorragenden Kontakten zum regionalen Handwerk, die wir gern für SIE einsetzen.
XING Young Professionals GmbH
Hamburg, Deutschland
XING ist das führende soziale Netzwerk im deutschsprachigen Raum für alles rund um Beruf und Karriere. Mehr als 1.400 Mitarbeiter geben jeden Tag alles, um unsere über 15 Millionen Mitglieder auf ihrem Weg in eine bessere Arbeitswelt zu begleiten: For a better working life.
XING ist das soziale Netzwerk für berufliche Kontakte – mit Millionen Mitgliedern in aller Welt. Gestalte mit uns die Zukunft – for a better working life! XING bietet dir bei der XING Young Professionals GmbH in Hamburg eine spannende Herausforderung.
Werkstudent (m/w/d) Linguistik/Ontologie- & Datenbankpflege
Du bist Student, liebst kniffelige Aufgaben und besitzt ein hervorragendes Sprachgefühl? Dann verstärke unser Product-Analytics-Team im Bereich Ontology Curation. Unsere interne Datenbank mit berufsbezogenen Begriffen ist die Basis vieler wichtiger Prozesse und Produkte. Sie muss daher inhaltlich ständig auf dem neusten Stand gehalten werden, um unseren Nutzern den bestmöglichen Service zu bieten.
Eine Aufgabe, die herausfordert:
• Du recherchierst und klassifizierst berufsbezogene Begriffe wie Jobtitel oder Skills und unterstützt uns dadurch bei der Pflege und Weiterentwicklung unserer Ontologie.
• Du erarbeitest flexible Lösungen zu Kategorisierungsproblemen und nutzt Tools, um dafür die Begriffsverwendungen an konkreten Fällen zu überprüfen.
• Du wirst einen Teil deiner Aufgaben in immer neuen, spannenden Projekten wiederfinden und unterstützt das Team im Tagesgeschäft.
Ein Background, der überzeugt:
• Du studierst idealerweise Germanistische/Allgemeine Linguistik, Germanistik oder vergleichbare Fächer mit Sprachenschwerpunkt, Kommunikationswissenschaften oder ähnliches und bist noch mind. 12 Monate eingeschrieben.
• Du besitzt ein gutes Sprachgefühl, eine ausgezeichnete Rechtschreibung und lernst gerne Neues.
• Gute analytische Fähigkeiten, eine sorgfältige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe gehören zu deinen Stärken.
• MS Office? Kein Problem! Gute Englischkenntnisse? Yes, please!
Das kannst du erwarten:
Du arbeitest im Herzen Hamburgs. Wir bieten dir ein innovatives Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten. Der XING Students Club bietet dir darüber hinaus attraktive Trainings und lockeren Austausch mit Kollegen aus allen Bereichen. Und ja, wir haben auch Bio-Obst für alle. Und richtig, Kickertische. Und Getränke. Und Essensgutscheine und das ProfiTicket. Und ...
Du hast noch offene Fragen?
Maike Holler
Wir freuen uns von dir zu hören!
Feb 19, 2019
Werkstudent
XING ist das führende soziale Netzwerk im deutschsprachigen Raum für alles rund um Beruf und Karriere. Mehr als 1.400 Mitarbeiter geben jeden Tag alles, um unsere über 15 Millionen Mitglieder auf ihrem Weg in eine bessere Arbeitswelt zu begleiten: For a better working life.
XING ist das soziale Netzwerk für berufliche Kontakte – mit Millionen Mitgliedern in aller Welt. Gestalte mit uns die Zukunft – for a better working life! XING bietet dir bei der XING Young Professionals GmbH in Hamburg eine spannende Herausforderung.
Werkstudent (m/w/d) Linguistik/Ontologie- & Datenbankpflege
Du bist Student, liebst kniffelige Aufgaben und besitzt ein hervorragendes Sprachgefühl? Dann verstärke unser Product-Analytics-Team im Bereich Ontology Curation. Unsere interne Datenbank mit berufsbezogenen Begriffen ist die Basis vieler wichtiger Prozesse und Produkte. Sie muss daher inhaltlich ständig auf dem neusten Stand gehalten werden, um unseren Nutzern den bestmöglichen Service zu bieten.
Eine Aufgabe, die herausfordert:
• Du recherchierst und klassifizierst berufsbezogene Begriffe wie Jobtitel oder Skills und unterstützt uns dadurch bei der Pflege und Weiterentwicklung unserer Ontologie.
• Du erarbeitest flexible Lösungen zu Kategorisierungsproblemen und nutzt Tools, um dafür die Begriffsverwendungen an konkreten Fällen zu überprüfen.
• Du wirst einen Teil deiner Aufgaben in immer neuen, spannenden Projekten wiederfinden und unterstützt das Team im Tagesgeschäft.
Ein Background, der überzeugt:
• Du studierst idealerweise Germanistische/Allgemeine Linguistik, Germanistik oder vergleichbare Fächer mit Sprachenschwerpunkt, Kommunikationswissenschaften oder ähnliches und bist noch mind. 12 Monate eingeschrieben.
• Du besitzt ein gutes Sprachgefühl, eine ausgezeichnete Rechtschreibung und lernst gerne Neues.
• Gute analytische Fähigkeiten, eine sorgfältige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe gehören zu deinen Stärken.
• MS Office? Kein Problem! Gute Englischkenntnisse? Yes, please!
Das kannst du erwarten:
Du arbeitest im Herzen Hamburgs. Wir bieten dir ein innovatives Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten. Der XING Students Club bietet dir darüber hinaus attraktive Trainings und lockeren Austausch mit Kollegen aus allen Bereichen. Und ja, wir haben auch Bio-Obst für alle. Und richtig, Kickertische. Und Getränke. Und Essensgutscheine und das ProfiTicket. Und ...
Du hast noch offene Fragen?
Maike Holler
Wir freuen uns von dir zu hören!
Sasol in Deutschland, das sind rund 2.000 Expertinnen und
Experten, die gemeinsam eine breite Palette hochspezialisierter organischer und
anorganischer Chemikalien entwickeln, produzieren und international vermarkten.
In vielen Bereichen gehören wir zur Weltspitze und tragen maßgeblich zum Erfolg
der Chemiesparte unseres Mutterkonzerns, der südafrikanischen Sasol Ltd., bei.
Wir profitieren von der Internationalität des wachstumsstarken Global Players
ebenso wie von den dynamischen mittelständischen Strukturen an unseren
Standorten in Hamburg, Marl und Brunsbüttel. Eine Verbindung, durch die fast
täglich neue Aufgaben, Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten
entstehen – auch für Sie!
Werkstudent / studentische Aushilfe (m/w)Finance / M&A / Strategische Unternehmensentwicklung
Sie studieren Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkten in
Finance und vielleicht IT? Strategische Unternehmensentwicklung, M&A,
Konzern-Reporting – Themen, die Sie begeistern? Dazu erste Erfahrung in der
Datenanalyse? Dann ist das Ihre Chance, schon jetzt spannende Aufgaben im
internationalen Umfeld zu übernehmen und jede Menge Know-how aufzubauen.
Ihr Part:
Das Geschäftsfeld Performance Chemicals ist seit Jahren
weltweit auf Wachstumskurs. Unser Finance-Team
in Hamburg schafft mit Wettbewerbs- und Finanzanalysen wichtige Grundlagen
für weiteres strategisches Wachstum und ist für das Reporting an die
südafrikanische Zentrale zuständig. Kurz, unsere Arbeit ist anspruchsvoll,
enorm abwechslungsreich und sehr international, da wir eng mit unseren
Finance-Teams in Südafrika, USA und Europa zusammenarbeiten. Wenn es Sie reizt,
uns bei alldem zu unterstützen, werden Sie schon bald eigenständig interessante
Aufgaben übernehmen und sich mit unserer Unterstützung Schritt für Schritt in
unsere spannenden Themen einarbeiten – u.a. in folgenden Bereichen:
Mit regelmäßigen Competitor Benchmarkings halten
Sie uns auf dem Laufenden, wo wir am Markt „stehen“. Das beginnt mit der
Definition aussagefähiger KPIs und endet noch längst nicht damit, Daten aus
verschiedenen Systemen zusammenzuführen und vergleichbar zu machen.
Ob M&A-, Innovationsprojekt oder
Wachstumsstrategie – Bilanz- / Finanzanalysen sind wichtige Grundlagen und
echte Herausforderungen für Sie. Hier gilt es zunächst, die nötigen Daten in
internen und externen Quellen aufzuspüren, „Überblicksanalysen“ durchzuführen,
erste Einschätzungen abzugeben und aufzubereiten.
Auch beim monatlichen Reporting sowie bei den
vielfältigen administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft kann das Team voll auf
Ihr Engagement und Ihre Zuverlässigkeit bauen.
Standardisierung und Automatisierung stehen bei
uns hoch im Kurs. Unterstützen Sie uns bei der Einführung von Power BI und
entwickeln Sie bestehende Reports sowie Tools und Templates für wiederkehrende
Analysen und Auswertungen weiter.
Ihre Stärken:
Student/-in der Wirtschaftswissenschaften oder
der Wirtschaftsinformatik (min. 4. Semester) mit Schwerpunkt Finanzen
Fit im Einsatz von MS Office – insbesondere
Excel und idealerweise SharePoint – und Erfahrung im Umgang mit Business
Warehouse sowie in der Datenanalyse
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hohes
Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
Klar und offen in der Kommunikation auf Deutsch
und Englisch, denn das ist unsere Konzernsprache
Interesse an einer längerfristigen
Zusammenarbeit mit durchschnittlich 12 Wochenstunden
Das passt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen
Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise hier
direkt online. Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Julia Weise unter
Tel.: 040 63684 - 1301.
Sasol Germany GmbHPersonalabteilungAnckelmannsplatz 1,
20537 Hamburgwww.sasolgermany.de
Feb 19, 2019
Nebenjob
Sasol in Deutschland, das sind rund 2.000 Expertinnen und
Experten, die gemeinsam eine breite Palette hochspezialisierter organischer und
anorganischer Chemikalien entwickeln, produzieren und international vermarkten.
In vielen Bereichen gehören wir zur Weltspitze und tragen maßgeblich zum Erfolg
der Chemiesparte unseres Mutterkonzerns, der südafrikanischen Sasol Ltd., bei.
Wir profitieren von der Internationalität des wachstumsstarken Global Players
ebenso wie von den dynamischen mittelständischen Strukturen an unseren
Standorten in Hamburg, Marl und Brunsbüttel. Eine Verbindung, durch die fast
täglich neue Aufgaben, Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten
entstehen – auch für Sie!
Werkstudent / studentische Aushilfe (m/w)Finance / M&A / Strategische Unternehmensentwicklung
Sie studieren Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkten in
Finance und vielleicht IT? Strategische Unternehmensentwicklung, M&A,
Konzern-Reporting – Themen, die Sie begeistern? Dazu erste Erfahrung in der
Datenanalyse? Dann ist das Ihre Chance, schon jetzt spannende Aufgaben im
internationalen Umfeld zu übernehmen und jede Menge Know-how aufzubauen.
Ihr Part:
Das Geschäftsfeld Performance Chemicals ist seit Jahren
weltweit auf Wachstumskurs. Unser Finance-Team
in Hamburg schafft mit Wettbewerbs- und Finanzanalysen wichtige Grundlagen
für weiteres strategisches Wachstum und ist für das Reporting an die
südafrikanische Zentrale zuständig. Kurz, unsere Arbeit ist anspruchsvoll,
enorm abwechslungsreich und sehr international, da wir eng mit unseren
Finance-Teams in Südafrika, USA und Europa zusammenarbeiten. Wenn es Sie reizt,
uns bei alldem zu unterstützen, werden Sie schon bald eigenständig interessante
Aufgaben übernehmen und sich mit unserer Unterstützung Schritt für Schritt in
unsere spannenden Themen einarbeiten – u.a. in folgenden Bereichen:
Mit regelmäßigen Competitor Benchmarkings halten
Sie uns auf dem Laufenden, wo wir am Markt „stehen“. Das beginnt mit der
Definition aussagefähiger KPIs und endet noch längst nicht damit, Daten aus
verschiedenen Systemen zusammenzuführen und vergleichbar zu machen.
Ob M&A-, Innovationsprojekt oder
Wachstumsstrategie – Bilanz- / Finanzanalysen sind wichtige Grundlagen und
echte Herausforderungen für Sie. Hier gilt es zunächst, die nötigen Daten in
internen und externen Quellen aufzuspüren, „Überblicksanalysen“ durchzuführen,
erste Einschätzungen abzugeben und aufzubereiten.
Auch beim monatlichen Reporting sowie bei den
vielfältigen administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft kann das Team voll auf
Ihr Engagement und Ihre Zuverlässigkeit bauen.
Standardisierung und Automatisierung stehen bei
uns hoch im Kurs. Unterstützen Sie uns bei der Einführung von Power BI und
entwickeln Sie bestehende Reports sowie Tools und Templates für wiederkehrende
Analysen und Auswertungen weiter.
Ihre Stärken:
Student/-in der Wirtschaftswissenschaften oder
der Wirtschaftsinformatik (min. 4. Semester) mit Schwerpunkt Finanzen
Fit im Einsatz von MS Office – insbesondere
Excel und idealerweise SharePoint – und Erfahrung im Umgang mit Business
Warehouse sowie in der Datenanalyse
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hohes
Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
Klar und offen in der Kommunikation auf Deutsch
und Englisch, denn das ist unsere Konzernsprache
Interesse an einer längerfristigen
Zusammenarbeit mit durchschnittlich 12 Wochenstunden
Das passt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen
Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise hier
direkt online. Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Julia Weise unter
Tel.: 040 63684 - 1301.
Sasol Germany GmbHPersonalabteilungAnckelmannsplatz 1,
20537 Hamburgwww.sasolgermany.de
