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Innovativ und verantwortungsvoll - Ihre Aufgaben sind herausfordernd. Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von zeitgemäßen und modernen User-Interfaces Erstellen von kundenorientierten Benutzeroberflächen und Integration in bestehende   Anwendungslandschaften Ziel ist die Übernahme in eine Festanstellung   Individuell und erfolgsorientiert - Ihre Perspektiven sind ausgezeichnet. Förderung fachspezifischer Kompetenz FERCHAU-Sports Englischkurs   Fachlich und persönlich - Ihre Qualifikation ist überzeugend . Erfahrung in der iOS und/oder Android Entwicklung Kenntnisse und Erfahrungen in der Programmierung mit Java und .NET Praktische Erfahrung und Kenntnisse in agilen Vorgehensweisen sind von Vorteil   Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - gerne online oder per E-Mail unter der Kennziffer FE94-33683-P bei Frau Nicole Jänicke. Denn was für unsere Kunden gilt, gilt für Sie schon lange: Wir entwickeln Sie weiter.

Volle Kraft voraus für Ihre Karriere! Ihr Fokus liegt auf dem Vertrieb unserer beratenden Entwicklungsdienstleistung für Kunden aus dem Bereichen Schiffbau, Meerestechnik und Windenergieanlagen. Hierfür begeistern Sie unsere Kunden für unser Leistungsspektrum und wir machen Sie fit für eine leitende Position! In der sechsmonatigen Traineezeit bereiten wir Sie zielgerichtet auf die verschiedenen vertrieblichen Aufgaben bei FERCHAU vor: angefangen bei Neukundenakquisition, Verkaufsgespräch und Kundenbetreuung bis hin zu Personalmarketing, Personalauswahl und Mitarbeiterführung. Ihre Perspektive ist eine der vertrieblichen Führungspositionen: Account Manager (m/w/d), Senior Account Manager (m/w/d), Business Manager (m/w/d) oder Niederlassungsleiter (m/w/d).   Zielführend und persönlich - Ihre Entwicklungschancen sind einmalig. Begleitende Einarbeitungsseminare Individuelles Praxiscoaching Performance-Mentoring Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms eine Erfolgsbeteiligung und einen privat nutzbaren Firmenwagen   Ihr Einsatz lohnt sich: Bei FERCHAU erwartet Sie eine Karriere mit Zukunft! Mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Ingenieurwissenschaften und erster einschlägiger Berufserfahrung im Vertrieb, aber auch als Berufsanfänger (m/w/d) mit Begeisterung für den Vertrieb haben Sie mit uns die Chance, an eigenen Erfolgen zu wachsen und Ihr Know-how gezielt weiterzuentwickeln. Gestalten Sie Ihre Zukunft - gemeinsam mit FERCHAU. Große Schiffe, feine Messinstrumente und zukunftsweisende Windenergieanlagen begeistern Sie? Dann bewerben Sie sich direkt online unter der Kennziffer FE20-76957-GM bei Frau Nicole Palitzsch. Denn was für unsere Kunden gilt, gilt für Sie schon lange: Wir entwickeln Sie weiter!

Innovativ und verantwortungsvoll - Ihre Aufgaben sind herausfordernd. Internetrecherche zu Leichtelektromobilen Erstellen der Anforderungsdefinition bzw. eines Bewertungsprofils Auswahl, Beschaffung und Inbetriebnahme sowie messtechnische Untersuchung   Individuell und erfolgsorientiert - Ihre Perspektiven sind ausgezeichnet. Gesundheit und Ausgleich durch FERCHAU-Sports Individuelle Karrierebegleitung durch dialogorientiertes Vorgesetztenfeedback Förderung Methodenkompetenz   Fachlich und persönlich - Ihre Qualifikation ist überzeugend. Student der Elektrotechnik, Mechatronik, Informationstechnik, Informatik, Physik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Disziplin Sicheres Auftreten Gute Analysefähigkeiten Schnelle Auffassungsgabe Selbständige Arbeitsweise Automobilaffinität   Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - gerne online oder per E-Mail unter der Kennziffer FE96-17184-SA bei Herrn Dennis Eger. Denn was für unsere Kunden gilt, gilt für Sie schon lange: Wir entwickeln Sie weiter.

Dynamisch und erfolgreich - Ihre Karriere liegt vor Ihnen. Attraktive, leistungsgerechte Vergütungsstrukturen Abgesicherte Sozialleistungen als Zusatzleistungen zum BAP-Tarifvertrag Mitarbeiterevents zur Stärkung des Teamgeists   Flexibel und strukturiert - Ihre Aufträge brauchen Ihre Kompetenz. Unterstützung bei der Einführung eines neuen Requirement-Tools Prüfen von bestehenden Produktanforderungen auf Richtigkeit Pflege geprüfter Anforderungen in verschiedene Tools Erstellen automatisierter Datenexports mit einer Scriptsprache wie zum Beispiel Python   Kompetent und vielseitig - Ihr Profil spricht für sich. Sie sind Student (m/w/d) der Informatik, Mathematik oder einer anderen technischen Fachrichtung oder besitzen eine Ausbildung im Bereich der Softwareentwicklung Erste Erfahrung mit Python oder einer anderen Scriptsprache sind von Vorteil Ihre Deutschkenntnisse sind sind mindestens auf dem Level C1 in Wort und Schrift Verlässlichkeit, Zuverlässigkeit und selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten gehören zu Ihren guten Eigenschaften   Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - gerne online oder per E-Mail unter der Kennziffer FE95-33741-FR bei Herrn Rolf Albiez. Denn was für unsere Kunden gilt, gilt für Sie schon lange: Wir entwickeln Sie weiter.

Abwechslungsreich und komplex - Ihr Verantwortungsbereich ist vielfältig. Selbständiges Projektmanagement, z. B. in den Bereichen Serienvorbereitung, Prototypenbau oder Qualitätsmanagement Verantwortung der technischen wie auch der terminlichen Koordination Erarbeitung der Lastenhefte und Mitgestaltung der Pflichtenhefte Koordination des Projektteams Formulierung und Überprüfung sowie Überwachung von Meilensteinen Regelmäßige Berichterstattung sowie Vorbereitung von Präsentationen   Teamgeist und Expertise - Ihre Zukunft sieht blendend aus. Entwicklung bereichsübergreifender Kompetenzen Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen Förderung fachspezifischer Kompetenz   Sie sind bestens qualifiziert - Ihr Profil ist der beste Beweis. Erfolgreich abgeschlossenes Studium Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert Idealerweise Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Methoden und -Tools wie MS Project Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift   Sie sehen Ihre Zukunft in spannenden Projekten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - gerne online unter der Kennziffer FE29-60228-KO bei Frau Susanne Marie Grziwa. Denn was für unsere Kunden gilt, gilt für Sie schon lange: Wir entwickeln Sie weiter.

Schön, wenn man wie Matthias sagen kann: Hier fühle ich mich zu Hause. Und tatsächlich ist es auch das, was das Arbeiten bei All for One Steeb ausmacht. Sicher, All for One Steeb steht in erster Linie für Digitalisierung im Mittelstand und bietet als führendes IT-Haus, Nummer 1 unter den SAP-Partnern sowie Microsoft Gold Partner spannende Aufgaben und Projekte. Und dennoch: Wenn man sich bei unseren mittlerweile über 1.500 Kolleginnen und Kollegen so umhört, ist es eben dieser einzigartige Spirit, das großartige Miteinander und Füreinander, das sie sagen lässt: All for One Steeb – ein Stück Zuhause. Werden Sie Teil von All for One Steeb. Wir bieten an unserem Standort  Filderstadt   ein neues Zuhause für einen   Werkstudent Marketing (m/w/d)   Als  Werkstudent Marketing  arbeiten Sie in unserem Marketing-Team aktiv mit und unterstützen den Bereich in sämtlichen administrativen und organisatorischen Aufgaben.   Sie übernehmen als Werkstudent Marketing (m/w/d) diese Aufgaben: Online-Recherche, schwerpunktmäßig zum Thema „Digitalisierung“; Aufbereitung der Rechercheergebnisse Eigenverantwortliche Durchführung kleinerer Projekte (z.B. Produktion von Marketingmaterialien) Eventunterstützung: bei der Vorbereitung und beim Event vor Ort Pflege und Überarbeitung von Website-Inhalten nach unseren Vorgaben Einlernen in Photoshop und Durchführung kleinerer Bildbearbeitungs-Aufgaben   Sie passen zu uns, wenn: Sie ein/e teamfähige/r Student/in im Bereich Betriebswirtschaft oder ähnliches mit dem Schwerpunkt Marketing sind. Sie idealerweise erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder einer Werkstudententätigkeit vorweisen können. Sie Gute Kenntnisse im MS-Office insbesondere mit Excel und Powerpoint, idealerweise Kenntnisse in SAP haben. Sie sorgfältig, selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten.   Und das bieten wir Ihnen: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Viele Freiräume – ob Arbeitszeitgestaltung oder Homeoffice – bei einem der besten Arbeitgeber der IT-Branche Organisierter Wissensaustausch und -aufbau mit erfahrenen Kollegen Viele Benefits, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind   Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns direkt an. Aline Stohrer  Tel.: +49 (0) 711 / 78807 302 aline.stohrer@all-for-one.com

Schön, wenn man wie Daniel sagen kann: Hier fühle ich mich zu Hause. Und tatsächlich ist es auch das, was das Arbeiten bei All for OneSteeb ausmacht. Und wenn man sich bei unseren mittlerweile über 1.600 Kolleginnen und Kollegen so umhört, ist es eben dieser einzigartige Spirit, das großartige Miteinander und Füreinander, das sie sagen lässt: All for One Steeb – ein Stück Zuhause. Du suchst einen  Einstieg nach dem Studium  oder eine  n eue berufliche Herausforderung  in einem Bereich der Microsoft-Welt? Dann solltest du dich auf jeden Fall für unser Traineeprogramm bewerben. Hier warten ein(e) persönlicher Mentor(in) und ein individuell zugeschnittenes Programm auf Dich!   Trainee / Junior Consultant für Microsoft Cloud & Collaboration Solutions Werde ein Teil von All for One Steeb. Wir bieten Dir zum 01.04.2019 an unseren Standorten  Stuttgart, Karlsruhe  oder  Dortmund  ein neues Zuhause.   Was erwartet Dich als Trainee der All for One Steeb AG? In einem abwechslungsreichen Mix aus internen und externen  Trainings , Mitarbeit in  Kundenprojekten und Mentoring  durch erfahrene Kollegeninnen und Kollegen werden wir dich auf Deine zukünftige Aufgabe als Consultant für Microsoft Cloud & Collaboration Solutions wie Office365, SharePoint, Exchange, Skype for Business und die Azure Cloud Plattform vorbereiten und fit machen. In diesem 12-monatigen Trainee-Programm wirst du mehrere  Microsoft-Zertifizierungen  absolvieren und erhältst das methodische Rüstzeug um Kunden beim Einsatz von Microsoft-Services für Ihre Geschäftsprozesse zu beraten und die Systeme in unseren hochverfügbaren Rechenzentren effizient zu betreiben und zu betreuen. Nach erfolgreichem Abschluss des Programmes wirst Du  eigene Kunden und Projekte  in einem Schwerpunktthema übernehmen.   Klingt alles gut? Das solltest Du draufhaben:  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, eines vergleichbaren Studienganges mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Berufsausbildung Erste theoretische und praktische Erfahrungen mit Microsoft-Technologien wie  Windows Server, Active Directory oder Exchange Kommunikationsstärke sowie eine rasche Auffassungsgabe Reisebereitschaft fließende Deutsch- und Englischkenntnisse   Und was bieten wir Dir?  Ein motivierendes und technisch hoch innovatives Arbeitsumfeld sowie ein Laufbahnmodell für Deinen  Karriereweg Viel Freiraum für  eigenverantwortliches Handeln  und Arbeiten Tolle Benefits und Zusatzleistungen wie 30 + 1 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office oder Massagen Einen  unbefristeten Arbeitsvertrag  ab Beginn des Trainee-Programms   Wir freuen uns auf deine Online Bewerbung.   Für weitere Fragen kannst Du uns direkt ansprechen,  hier lesen , was unsere Mitarbeiter über uns sagen oder Dir anschauen, was unser ehemaliger  Trainee Serkar  hier dazu sagt. Dein Ansprechpartner für Fragen:  Jochen Hupfer | Tel.: +49 (0) 711 78807 464 | Jochen.Hupfer@all-for-one.com

Technik-Freak? Internet-Junkie? Computer-Nerd? Wir kennen die gängigen Klischees. Alle!   Das erwartet Dich in Deinem TRAINEEPROGRAMM: Lerne die wesentlichen Grundlagen des Lifecycle Managments sowie des Software-Tests kennen Nutze Dein Administrations-Know-how und automatisiere Betriebsabläufe sowie Cloud Services Praxisorientierte interne Schulungen und Workshops zeigen Dir die gängigen Werkzeuge In Präsentationen schulst Du Deine Soft Skills und erhältst direktes Feedback Vier Monate am Firmensitz in Dresden   Was wünschen wir uns? Begeisterung für IT-Themen und Interesse, immer mehr dazu zu lernen Praktische Programmier- und Skriptingkenntnisse Ein Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Lust auf spannende Projekte bei unseren Kunden vor Ort und die damit verbundene Reisebereitschaft   Und wie geht's danach weiter? Du legst nach Deinem Traineeprogramm Deine erste Zertifizierung ab Als frisch gebackener Associate IT Consultant warten jetzt spannende Kundenprojekte bei vornehmlich DAX 30-Unternehmen auf Dich   Wie kommen wir zusammen? Schicke uns Deine Bewerbung an: bewerbung@proficom.de Wir rufen Dich an. That’s all!

Unsere Cloud-Tochter  B4B Solutions  ist ein innovatives Softwareunternehmen mit der Mission Unternehmen auf Basis moderner Cloud-Software erfolgreicher und schneller zu machen. Als „Most Trusted Cloud Partner“ und „SAP Platinum Partner“ liefern sie unseren Kunden modernste Cloud-Technologie im Bereich ERP, Customer Engagement & Commerce und Social Collaboration. Sie begleiten unsere Kunden von der Anforderungsanalyse über die Implementierung bis hin zum „Go-Live“.   Deine Aufgaben In dieser Rolle übernimmst Du die Konzeption und den Aufbau von neuen Cloud Produkten im B4B Solutions-Portfolio sowie im Rahmen von Kundenprojekten. Die Produkte stellen dabei Erweiterungen bestehender SAP Cloud-Systeme oder Integrationen in Drittsysteme dar. Die von Dir entworfenen Produkte und Apps zeichnen sich durch eine starke Verdrahtung mit den betriebswirtschaftlichen Prozessen unserer Kunden aus. Im Rahmen der Konzeption überzeugst Du nicht nur durch technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten, sondern auch mit einem breiten Wissen über technische, logistische und betriebliche Unternehmensvorgänge. Du bist Teil unseres Projektteams bei Kundenprojekten und für den Bereich der kundenspezifischen Erweiterungen/Entwicklungen der SAP Cloud-Systeme, sowie für die Integration von Drittsystemen verantwortlich und setzen diese gemeinsam mit unserem Entwicklungsteam um. Beim Aufbau der Architektur berücksichtigst Du die vorhandene Business-Funktionalität der SAP Cloud-Systeme und bewegst Dich im technischen Framework der SAP, welches eine objektorientierte Script-Sprache beinhaltet, die Java und C# ähnelt. Im Bereich der Integration erarbeitest Du mit unseren Kunden ein individuelles Integrationskonzept, das die SAP Cloud-Systeme mit der bestehenden IT-Systemlandschaft verbindet. Dabei verwendest Du die HANA Cloud Integration und greifen auf Technologien wie SOAP und REST Services zurück. Du übernimmst in Projekten die technische Verantwortung sowie Kommunikation und halten bei Bedarf selbständig Workshops im Rahmen von Projekten ab.   Dein Profil Es bereitet Dir Freude Dich in neue betriebswirtschaftliche Themenstellungen einzuarbeiten und Ihre Konzepte mit den gegebenen Werkzeugen umzusetzen. Du verfügst über einen Bachelor- oder höherwertigen Abschluss mit Fokus auf Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studium. Verständnis und Anwendung von objektorientierter Programmierung sowie SOAP Services zählt zu Deinen Stärken. Du bist eine Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und zu Deinen Stärken gehören ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Kreativität und Belastbarkeit. Du fühlst Dich wohl in interdisziplinären Teams und wollen kundenorientiert und zielgerichtet an Projekten mitwirken. Du besitzt Erfahrungen mit Web-Technologien in Zusammenhang mit Business-Software, wie beispielsweise HTML5 bzw. SAP UI5, REST Services, OData, etc. Grundlegende Datenbankkenntnisse sind erforderlich. Berufserfahrung vor allem im Bereich der Integration verschiedener Systeme (nicht notwendigerweise SAP Systeme) ist von Vorteil.   Unser Angebot Eine langfristige Stelle im Ausmaß von 40 Stunden/Woche in einem erfolgreichen, aufstrebenden Team mit flachen Hierarchien Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielseitige und anspruchsvolle Projekte in einer absoluten Wachstumsbranche Organisierter Wissensaustausch und -aufbau mit erfahrenen Kollegen Tolle Arbeitsatmosphäre mit Gestaltungsfreiraum Zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Snacks, Unfallversicherung, Weiterbildungsmöglichkeiten, etc.   Überzeugt? Dann bewirb Dich gerne online über unser Bewerbungsformular!   Ansprechpartnerin: Jessica Büst | Personalreferentin | +492301944704 |  jessica.buest@all-for-one.com

Das erwartet dich bei uns: In einem guten Mix aus externen theoretischen Fachtrainings und internen praxisnahen Projekten lernst du, auf was es bei der Architektur, Implementierung und dem Betrieb von S/4-HANA-Systemen ankommt. Sowohl beim Betrieb in unseren eigenen hochverfügbaren Datacentern als auch in der Cloud (AWS, Azure). Danach bekommst Du die ersten eigenen Aufgaben in der Betreuung von Kundensystemen und in Projekten und meisterst diese gemeinsam mit Deinem Mentor. Dieser gibt Dir im ersten Jahr Unterstützung, aber auch ausreichend Freiräume, damit Du in Deine Rolle gut hineinwachsen kannst. Nach 12 Monaten schließt du unser Trainee-Programms mit einer SAP-Zertifizierung ab und übernimmst SAP-Systeme unserer Kunden hinsichtlich Verfügbarkeit, Performance und Security in Deine eigene Verantwortung.   Das bringst Du für ein erfolgreiches Trainee-Programm mit: Du hast ein Studium mit IT-Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen oder eine IT-Ausbildung mit erster Berufserfahrung Kenntnisse und erste Erfahrungen mit IT-Infrastrukturen, Server-Betriebssystemen, Datenbanken, Netzwerk, Storage ... Rasche Auffassungsgabe und eine sichere Kommunikation zählst du zu deinen Stärken Du kannst dich gut selber organisieren und motivieren und bringst Reisebereitschaft für die Dauer des Trainee-Programms mit Deutsch sprichst du fließend und in englischer Sprache kannst du dich sicher austauschen   Und das bieten wir Dir: Viel Freiraum für eigenverantwortliches Handeln und Arbeiten Ein motivierendes und technisch hoch innovatives Arbeitsumfeld in einem Wachstumsmarkt Attraktive Benefits und Zusatzleistungen 30 + 1 Tage Urlaub   Wir freuen uns auf deine Online Bewerbung. Für weitere Fragen kannst Du uns direkt ansprechen.  Jochen Hupfer Personalmanagement +49 (0) 711 78807 464  Jochen.hupfer@all-for-one.com

Unsere Teilnehmer: Eurotext academy richtet sich als internationale Weiterbildungsmaßnahme an drei Hauptzielgruppen: Studenten oder Absolventen einer sprachlichen Ausbildung (vorzugsweise Translationswissenschaften / Übersetzer).   Quereinsteiger aus anderen Fachrichtungen, die Erfahrungen im professionellen Übersetzungsumfeld sammeln wollen und Fachübersetzer auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Für eine Teilnahme an Eurotext academy solltest Du ein gutes Verständnis der  deutschen  oder  englischen Sprache  mitbringen (mind. C1).   Zusätzlich wird der Zugriff auf ein aktuelles Microsoft-Windows-Betriebssystem benötigt.   Eurotext academy bietet Erfahrung in realen Übersetzungsaufträgen Wertvolle Tipps und Feedback von erfahrenen Projektmanagern und Übersetzern Unterstützung im Umgang mit dem CAT-Tool  memoQ Spannende Projekte Aufbau internationaler Kontakte innerhalb der Übersetzerszene Bezahlung Qualifikationsnachweis Aussicht auf regelmäßige Aufträge als Fachübersetzer   Sprachkombinationen Unsere Projekte gehen vorwiegend aus dem  Deutschen  in die Muttersprachen:  Englisch Französisch Spanisch Italienisch Polnisch Tschechisch Niederländisch Dänisch Finnisch Norwegisch Schwedisch   Weitere Infos und FAQs findest du hier:  https://eurotext.jobs/academy/

GRN-Klinik für Geriatrische Rehabilitation Sinsheim Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH  mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken sowie einem Senioren- und zwei Betreuungszentren. Insgesamt verfügen die GRN und ihre Tochtergesellschaften über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen knapp 3.000 Mitarbeiter in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GRN bieten medizinische und pflegerische Kompetenz aus einer Hand. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäftsführung. Die GRN-Klinik für Geriatrische Rehabilitation Sinsheim  befindet sich in unmittelbarer Nachbarschaft zur Akutklinik. Hier werden Alterspatienten nach Schlaganfall oder Frakturen, mit chronischen Erkrankungen sowie bei krankheitsbedingter verzögerter Rekonvaleszenz behandelt. Das therapeutische Ziel ist es, den Patienten die Rückkehr ins häusliche Umfeld zu ermöglichen. Die Klinik verfügt über 35 stationäre Behandlungsplätze. Sie gehört zum Verbund der GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit insgesamt vier Akutkliniken und angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken sowie einem Senioren- und zwei Betreuungszentren. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/-n Assistenzarzt/-Ärztin (m/w/d) in Weiterbildung Innere Medizin, Allgemeinmedizin und/oder Geriatrie zum 01.05.2019 in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Ihre Aufgaben:  Unterstützung der Abteilung in allen Belangen Übernahme der ärztlichen Betreuung unserer Patient Ihr Profil Deutsche Approbation Fließend Deutsch in Wort und Schrift (mind. Niveau C2) Interesse an einer breit angelegten Weiterbildung im Bereich der Inneren Medizin, Geriatrie oder Allgemeinmedizin Teamfähigkeit, Flexibilität und soziale Kom Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeit nach der neuen WBO im Bereich  Innere Medizin/Allgemeinmedizin  für 24 Monate Komplette Weiterbildungsmöglichkeit  Zusatzbezeichnung Geriatrie  (18 Monate) Keine Ableistung von Nachtdiensten Bezahlung nach TVöD-K bzw. TV Ärzte/VKA inklusive zusätzlicher Altersversorgung Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, auch hausintern, sowie 5 Tage Bildungsurlaub Elektronische Arbeitszeiterfassung Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem engagierten, freundlichen Team Einen attraktiven, modern aus gestatteten und zukunftssichere Arbeitsplatz Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Herr Dr. Klaus Knobloch, Chefarzt (Tel.: 07261 66-1922), gerne zur Verfügung.  Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins) über den  Bewerben-Button  oder an: GRN-Klinik für Geriatrische Rehabilitation Sinsheim Geriatrische Rehabilitation Chefarzt Herrn Klaus Knobloch Alte Waibstadter Straße 1 74889 Sinsheim Sinsheim

DEIN DAILY BUSINESS: Du unterstützt in allen Bereichen der Personalarbeit und übernimmst eigenständig verschiedene Aufgaben im Daily Business Erstellen und Schalten von Stellenausschreibungen sowie Unterstützung im Direct Search über soziale Netzwerke (z.B. Xing, LinkedIn, Stack Overflow) Du wirkst bei der Umsetzung von administrativen HR-Prozessen mit, wie z.B. Verfassen von Stellenanzeigen Begleiten der Interviewprozesse und Unterstützen im On- & Offboarding von Mitarbeitern Du betreust unsere HR-Abteilung dabei, innovative Recruiting-Maßnahmen zu entwickeln und zu implementieren Übernahme eigener Projekte, wie die eigenständige Organisation und Koordination von Team-Events   DAS BRINGST DU MIT: Du bist Student/in im Bereich BWL, Psychologie, Wirtschaftspädagogik o.ä. Idealerweise hast du schon praktische Erfahrungen im Bereich Personal sammeln können Du hast Lust, den HR-Bereich mitzugestalten und hast Spaß an der Arbeit im Team Du bist technisch affin und geübt im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Du arbeitest strukturiert und verantwortungsvoll Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeit ist für dich kein Fremdwort   DEINE BENEFITS Platz für Entfaltung:  Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit viel Raum für kreative Mitgestaltung Start-Up Feeling:  Ein starkes und dynamisches Team, bei dem auch der Spaß an der Arbeit nie zu kurz kommt. Regelmäßiger Team-Lunch und monatliche Team-Events sind selbstverständlich. Nice to have:   For free erhältst du Club Mate, eine 24/7 Kaffee Flatrate, Superfood-Nüsse und natürlich frisches Bio Obst für deine ordentliche Portion Vitamin C.  Keine Ausbeute:  Wir bieten Dir ein vergütetes Praktikum mit flexiblen Arbeitszeiten

Du hast Lust auf einen abwechslungsreichen und überdurchschnittlich bezahlten Nebenjob? Dann bist Du bei uns an der richtigen Stelle. Lagardère PLUS ist ein internationales Agenturnetzwerk und arbeitet mit namhaften Kunden wie Sky, die Deutsche Bahn, BMW, Borussia Dortmund, Hertha BSC und vielen mehr zusammen. Werde Teil unseres dynamischen Teams und arbeite als Eventmitarbeiter (m/w) mit uns zusammen! Von Promotion-Aktionen, über Host/ess-Einsätzen in der Fußball-Bundesliga bis hin zum Service in der Gastronomie – unser Angebot ist so vielfältig wie aufregend! Du hast die Möglichkeit, dir aus den zahlreichen Angeboten in ganz Deutschland und direkt in Deiner Nähe den perfekt passenden Job auszuwählen! Dein Profil: Mindestalter von 18 Jahren Fließende Deutschkenntnisse Freude am Umgang mit Menschen ggf. zusätzliche Anforderungen je nach Jobangebot Wir bieten: überdurchschnittliche Vergütung 100% Flexibilität spannendende Einsätze ein dynamisches Team regelmäßige Jobangebote Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt! Das Team von Lagardère PLUS freut sich auf Dich!

Ed. Züblin AG, Direktion Karlsruhe, Bereich Mannheim Hoch- und Ingenieurbau Freiburg Job-ID: req25602   Ihre Aufgaben Verantwortliche Bauleitung von Bauprojekten im Ingenieur- und Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen Mitwirkung bei Verhandlungen mit Auftraggebern und Nachunternehmern Unterstützung Angebotsbearbeitung, Planungskoordination, Baubetreuung Mitarbeit bei der Kalkulation, Ausschreibungen und Vergaben Vorbereitung, Planung und Durchführung von Verhandlungen Terminplanung sowie Baustelleneinrichtungsplanung in der Angebots- und Ausführungsphase Kontrolle, Abnahme und Abrechnung von Nachunternehmerleistungen Arbeitsvorbereitung, Erstellen von Bauablaufplänen Optimieren von Fertigungs- und Arbeitsprozessen Erstellen von Monatsbewertungen Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle Ihre Voraussetzungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen Erste Erfahrungen durch Baustellenpraktika wünschenswert Gute Kenntnisse in MS Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm von Vorteil Reisebereitschaft Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise Begeisterungsfähigkeit, Verantwortungsbewußtsein und Flexiblität Wir bieten Die Stelle richtet sich an Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen, die einen Einstieg als Nachwuchsbauleiter/Nachwuchsbauleiterin suchen. Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen! Nach einer strukturierten Einarbeitungsphase in unseren Innendienstabteilungen erwarten Sie vielfältige Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte sowie eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Wenn Sie die Herausforderung annehmen wollen und bei uns langfristig eingesetzt werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über das Onlineformular zu.    Unternehmen Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig) Entwicklung Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern  Standort Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten  Monetär Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)   Tanja Günter An der Tagweide 18 76139 Karlsruhe/Deutschland Tel. +49 721 6204-218 www.zueblin.de

Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Bereich Architektur und Schlüsselfertiges Bauen Hoch- und Ingenieurbau München Job-ID: req25927    Ihre Aufgaben Modellbasierte Ausführungsplanung für interessante Großprojekte (BIM/5D) Sicherer Umgang mit deutschem Baurecht, Planungsnormen und Verordnungen Koordinieren von internen und externen Planungsteams Beratungsleistungen   Ihre Voraussetzungen Abgeschlossenes Studium zum Architekten/zur Architektin Professioneller Umgang mit CAD-Programmen, vorzugsweise Revit Kenntnisse in Terminplanungsprogrammen wünschenswert Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Sicheres Auftreten Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab   Wir bieten Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular.   Unternehmen Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)  Entwicklung Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern  Standort Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten  Monetär Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)   Martin Leibhammer Albstadtweg 3 70567 Stuttgart/Deutschland Tel. +49 711 7883-429 www.zentraletechnik.com

Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart Hoch- und Ingenieurbau Stuttgart Job-ID: req25492   Ihre Aufgaben Bearbeitung anspruchsvoller Baumaßnahmen in der Angebots- und Ausführungsphase Systematische Einarbeitung am Standort Stuttgart im Rahmen eines Nachwuchsingenieur- bzw. Traineeprogramms Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben in der Bau- und Projektleitung   Ihre Voraussetzungen Absolvent/Absolventin der Studiengänge Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder Klimaingenieurwesen o.ä. mit gutem Studienergebnis Erste baupraktische Erfahrungen aus entsprechenden Praktika Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise Kenntnisse in der Anwendung von RIB iTWO Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Selbständiges Arbeiten sowie ein hohes Maß an Flexibilität   Wir bieten Das Nachwuchsingenieurprogramm ist ein Praxis-und Entwicklungsprogramm, das Sie gezielt auf eine Karriere bei Züblin vorbereitet. Unter Anleitung erfahrener Fach- und Führungskräfte durchlaufen Sie verschiedene Abteilungen und werden in unterschiedliche Geschäfts- und Aufgabenbereiche eingearbeitet. Dabei erwerben Sie fachspezifisches Wissen sowie übergreifende Kenntnisse. Ergänzend erhalten Sie gezielte Weiterbildungsmaßnahmen (Fach,- EDV- und Methodenschulungen) sowie einen Einsatz auf einer Baustelle. Während der gesamten Zeit stehen Ihnen erfahrene Ansprechpersonen zur Seite. Nach erfolgreichem Abschluss des Programms übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Position in einem der vielen operativen Bereiche oder den Technischen Diensten der Direktion Stuttgart. Weitere Informationen zu unserem Nachwuchsingenieurprogramm finden Sie unter www.stuttgart.zueblin.de. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular.    Unternehmen Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)  Entwicklung Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern  Standort Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten  Monetär Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)   Jeanette Haller/Dietmar Schweitzer Albstadtweg 5 70567 Stuttgart/Deutschland Tel. +49 711 7883-8655 www.stuttgart.zueblin.de  

Strabag AG Direktion Großprojekte Nord-West, Bereich Großprojekte Nord Verkehrswegebau Hamburg und bundesweit Job-ID: req24903   Über uns Die Direktion Großprojekte Nord-West realisiert erfolgreich komplexe Bauvorhaben im Verkehrswegebau. Unser Knowhow im Asphalt-, im Betondecken- sowie im Erd- und Leitungsbau setzen wir erfolgreich bei der Ausführung großer Autobahn- und Bahnprojekte und dem Bau von Flugverkehrsflächen ein. Uns ist die Kombination aus Erfahrung, Innovation und Teamgeist besonders wichtig. Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Zur Verstärkung unserer Direktion Großprojekte Nord-West im Bereich Großprojekte Nord suchen wir ab September 2019 einen Technischen Trainee/eine Technische Trainee.   Ihre Aufgaben Teilnahme an einem 12 bis 15 Monate dauernden Praxis- und Entwicklungsprogramm einschließlich eines dreimonatigen Auslandsaufenthaltes Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche des Bereiches Großprojekte Nord Unterstützung der technischen Bereichs- und Gruppenleitung Übernahme von komplexen Aufgaben und Mitarbeit an konkreten Projekten Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen und einen persönlichen Mentor Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit ist ein Einsatz als Bauleiter/Bauleiterin im Verkehrswegebau geplant Ihre Voraussetzungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (Fachhochschule /Technische Universität) Durch Praktika nachgewiesene vertiefte Kenntnisse im Verkehrswegebau von Vorteil Gute Englischkenntnisse von Vorteil Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen sind unbedingt erforderlich Analytische und kommunikative Kompetenz  Bereitschaft zu selbstständigem Arbeiten und Freude am Übernehmen von Verantwortung Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen! Es erwarten Sie vielfältige Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die Möglichkeit von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Während Ihrer gesamten Trainee-Zeit steht Ihnen ein erfahrener Mentor zur Seite. Unser Traineeprogramm ist so konzipiert, dass ein fließender Übergang in die Zielposition gewährleistet ist. Wenn Sie einen strukturierten Einstieg mit optimalen Entwicklungsmöglichkeiten suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, gerne über das Onlineformular unter www.karriere.strabag.com.    Unternehmen Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)  Entwicklung Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern  Standort Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten  Monetär Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)

STRABAG AG, Direktion Köln/Düsseldorf Verkehrswegebau Köln Job-ID: req25802   Ihre Aufgaben Teilnahme an einem im Durchschnitt 15 Monate dauernden Praxis- und Entwicklungsprogramms Übernahme von komplexen Aufgaben und Mitarbeit in verschiedenen Projekten Unterstützung der technischen Bereichs- und Gruppenleitung Unterstützung der Bauleitung Kalkulation und Arbeitsvorbereitung Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen und einen persönlichen Mentor Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit ist ein Einsatz als Bauleiter/Bauleiterin geplant   Ihre Voraussetzungen Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Vertiefung im Bereich Verkehrswegebau/Straßen- und Tiefbau oder Vergleichbares Durch Praktika nachgewiesene vertiefte Kenntnisse im Straßen- und Tiefbau erwünscht Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Gute Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket, erste Kenntnisse in ARRIBA/ iTWO wünschenswert Analytische und kommunikative Kompetenz Freude am selbstständigen Arbeiten, Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Teamfähigkeit, Engagement sowie Zuverlässigkeit   Wir bieten Sie erwartet eine anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung. Individuelle Förderung und weitere Entwicklungsmöglichkeiten sind selbstverständlich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)in deutscher Sprache zu, gerne über unser Onlineformular. Bei Fragen wenden Sie sich an unsere Personalreferentin Frau Vohs.   Unternehmen Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)  Entwicklung Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern  Standort Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten  Monetär Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)   Andrea Vohs Alfred-Schütte-Allee 10 Köln Tel. +49 221 824-3575 karriere.strabag.com